Ingénieur Intégration Réseaux & Cybersécurité (H/F) ASCOPTAGE

Qui sommes-nous ?
ASCOPTAGE est une entreprise à taille humaine spécialisée dans l'accompagnement de ses clients sur leurs enjeux de transformation numérique, de cybersécurité et d'infrastructure réseau. Nous plaçons la coopération, l'excellence technique et l'engagement au cœur de chaque mission.
Le poste
En tant qu'Ingénieur Intégration Réseaux & Cybersécurité, vous intervenez directement chez nos clients pour déployer, sécuriser et maintenir leurs infrastructures IT. Véritable référent technique sur le terrain, vous combinez expertise réseau, maîtrise des environnements systèmes et culture cybersécurité pour garantir des infrastructures robustes et conformes.
Vos missions
- Intégration & administration réseaux : configuration et maintien des infrastructures LAN, WAN, Wi-Fi, VPN, VLAN, firewalls.
- Sécurisation des systèmes : gestion des environnements Windows Server, Linux, Active Directory et virtualisation.
- SOC managé, MCO & MCS : supervision, maintien en condition opérationnelle et de sécurité des infrastructures clients.
- Pilotage de projets IT : conduite des projets d'intégration et de migration d'infrastructures chez nos clients.
- Conseil & accompagnement : sensibilisation aux bonnes pratiques de cybersécurité, préconisations d'architectures adaptées.
- Documentation & reporting : rédaction des livrables techniques et reporting régulier auprès des clients et de l'équipe.
Votre profil
- Expérience : 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en environnement multi-clients.
- Réseaux & cybersécurité : maîtrise approfondie des architectures réseaux et des outils de sécurité (SIEM, EDR, SOC, PRI/PCI).
- Systèmes : bonne connaissance de Windows Server, Linux, Active Directory et des environnements de virtualisation.
- Soft skills : aisance relationnelle, sens du service, rigueur rédactionnelle et solides capacités d'analyse et de diagnostic.
- Certifications appréciées : CCNA, PCNSE, CEH, OSCP ou équivalentes.
Pourquoi rejoindre ASCOPTAGE ?
- Une SCOP : partage de la valeur, gouvernance démocratique
- Une équipe à taille humaine, engagée et accessible
- La possibilité de devenir associé-e et de co-construire l'entreprise sur le long terme