IDE remplaçant en EHPAD (H/F) FONDATION DIACONESSES DE REUILLY
Anduze (30)CDD
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Critères de l'offre
Métiers :
- IDE (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Lieux :
- Anduze (30)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
À propos du poste
L'EHPAD Labahou (Hébergement permanent/temporaire) recrute un infirmier ou une infirmière remplaçant(e).
Responsabilités
Analyse, coordonne et réalise avec l'équipe soignante toutes les actions nécessaires à l'accompagnement individualisé de chaque habitant et à la mise en œuvre du Projet personnalisé et du Projet d'Etablissement ;
Assure les soins « sur prescription médicale »
Pose des diagnostics infirmiers et planifie des actions adaptées en collaboration avec le médecin et toute l'équipe.
Contribue à la mise en œuvre du projet d'établissement;
Inscrit son action dans les cadres de l'amélioration continue de la qualité des soins, de l'hygiène, de la sécurité des soins et dans la recherche du bien-être de l'habitant ;
Est le garant des bonnes pratiques de soins ;
Est acteur de la politique de garantie de bientraitance de l'établissement ;
Veille au respect des droits des habitants et favorise une réflexion éthique au sein de l'établissement.
Profil recherché
Vous êtes titulaire du diplôme d'infirmier ou d'infirmière.
Expérience :
débutants acceptés
Savoir-faire :
Organiser les soins ;
Evaluer les besoins et adapter les moyens en conséquences
Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage ;
S'appuyer et savoir déléguer aux équipes en fonction de leurs compétences.
Savoir-être :
Exercer sa profession dans le respect de la vie et de la personne humaine ;
Respecter l'intimité et la dignité de l'habitant et de ses proches;
Ecouter la personne âgée ;
Rigueur et conscience professionnelle ;
Capacités d'organisation
Pour candidater : ***
Lieu du poste : En présentiel
L'EHPAD Labahou (Hébergement permanent/temporaire) recrute un infirmier ou une infirmière remplaçant(e).
Responsabilités
Analyse, coordonne et réalise avec l'équipe soignante toutes les actions nécessaires à l'accompagnement individualisé de chaque habitant et à la mise en œuvre du Projet personnalisé et du Projet d'Etablissement ;
Assure les soins « sur prescription médicale »
Pose des diagnostics infirmiers et planifie des actions adaptées en collaboration avec le médecin et toute l'équipe.
Contribue à la mise en œuvre du projet d'établissement;
Inscrit son action dans les cadres de l'amélioration continue de la qualité des soins, de l'hygiène, de la sécurité des soins et dans la recherche du bien-être de l'habitant ;
Est le garant des bonnes pratiques de soins ;
Est acteur de la politique de garantie de bientraitance de l'établissement ;
Veille au respect des droits des habitants et favorise une réflexion éthique au sein de l'établissement.
Profil recherché
Vous êtes titulaire du diplôme d'infirmier ou d'infirmière.
Expérience :
débutants acceptés
Savoir-faire :
Organiser les soins ;
Evaluer les besoins et adapter les moyens en conséquences
Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage ;
S'appuyer et savoir déléguer aux équipes en fonction de leurs compétences.
Savoir-être :
Exercer sa profession dans le respect de la vie et de la personne humaine ;
Respecter l'intimité et la dignité de l'habitant et de ses proches;
Ecouter la personne âgée ;
Rigueur et conscience professionnelle ;
Capacités d'organisation
Pour candidater : ***
Lieu du poste : En présentiel
Durée du contrat : 5 mois
Référence : 206HDTB
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