Technicien / Technicienne méthodes ETABLISSEMENTS ANDRE CROUZILLES
Jarnac (16)CDI
Il y a 1 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien des méthodes (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- DAO
- environnement
Lieux :
- Jarnac (16)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Située à Jarnac (16), notre entreprise qui œuvre dans le respect de nos valeurs fondamentales que sont l'excellence, l'audace et l'adaptabilité et l'esprit d'équipe, qui constituent l'ADN de notre société, aujourd'hui reconnue pour la qualité de ses produits et de ses services qui en font sa réputation.
Afin d'accompagner notre développement industriel, nous recherchons notre futur(e) Technicien(ne) Méthodes dans le cadre d'une création de poste en CDI.
Vos missions :
Vous serez rattaché(e) au responsable méthodes et industrialisation et collaborerez étroitement avec le responsable qualité, et technicien BE ainsi qu'avec l'ensemble des collaborateurs des ateliers.
- Mettre à jour et harmoniser l'ensemble des fiches techniques de production
- Définir et formaliser les modes opératoires à chaque poste de travail
- Participer à l'optimisation des programmes des centres d'usinage
- Contribuer à l'amélioration de la performance des ateliers de production (analyses de temps, réimplantation, amélioration et aménagement des postes de travail, .)
- Assurer le relais avec les prestataires de maintenance pour le suivi de certaines interventions
Profil :
Issu(e) d'une formation technique Bac +2 (type BTS CPI, BTS CRSA, DUT GMP ou équivalent), vous disposez d'une première expérience d'environ 2 ans en environnement industriel structuré (alternance incluse).
Reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité d'analyse, vous êtes en mesure d'assurer un suivi fiable et structuré de vos missions.
Vous appréciez le travail de terrain et les échanges avec des interlocuteurs variés au sein de l'entreprise.
La maîtrise d'Autocad est indispensable.
Vos avantages :
- Rémunération annuelle à partir de 28K€ (à négocier selon profil et expérience)
- Horaires de travail sur 4,5 jours par semaine (du lundi au vendredi midi)
- Accords d'intéressement / participation et plan épargne entreprise
- Mutuelle prise en charge à 50% et Prévoyance à 100%
- Prime de vacances
- CSE (chèque vacances, chèque cadeaux etc.)
- Prime d'ancienneté à partir de 3 ans
La prise de poste est prévue dès que possible et en fonction de la disponibilité du/de la candidat-e retenu-e
Afin d'accompagner notre développement industriel, nous recherchons notre futur(e) Technicien(ne) Méthodes dans le cadre d'une création de poste en CDI.
Vos missions :
Vous serez rattaché(e) au responsable méthodes et industrialisation et collaborerez étroitement avec le responsable qualité, et technicien BE ainsi qu'avec l'ensemble des collaborateurs des ateliers.
- Mettre à jour et harmoniser l'ensemble des fiches techniques de production
- Définir et formaliser les modes opératoires à chaque poste de travail
- Participer à l'optimisation des programmes des centres d'usinage
- Contribuer à l'amélioration de la performance des ateliers de production (analyses de temps, réimplantation, amélioration et aménagement des postes de travail, .)
- Assurer le relais avec les prestataires de maintenance pour le suivi de certaines interventions
Profil :
Issu(e) d'une formation technique Bac +2 (type BTS CPI, BTS CRSA, DUT GMP ou équivalent), vous disposez d'une première expérience d'environ 2 ans en environnement industriel structuré (alternance incluse).
Reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité d'analyse, vous êtes en mesure d'assurer un suivi fiable et structuré de vos missions.
Vous appréciez le travail de terrain et les échanges avec des interlocuteurs variés au sein de l'entreprise.
La maîtrise d'Autocad est indispensable.
Vos avantages :
- Rémunération annuelle à partir de 28K€ (à négocier selon profil et expérience)
- Horaires de travail sur 4,5 jours par semaine (du lundi au vendredi midi)
- Accords d'intéressement / participation et plan épargne entreprise
- Mutuelle prise en charge à 50% et Prévoyance à 100%
- Prime de vacances
- CSE (chèque vacances, chèque cadeaux etc.)
- Prime d'ancienneté à partir de 3 ans
La prise de poste est prévue dès que possible et en fonction de la disponibilité du/de la candidat-e retenu-e
Salaire et avantages
Annuel de 28000.00 Euros sur 12 mois
Primes
Primes
Référence : 206HZGB
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