
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable performance industrielle (H/F)
Expérience min :
- 1 à 20 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- BEP
Lieux :
- Cherbourg-en-Cotentin (50)
Conditions :
- Intérim
- 12,02 € - 16 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur industriel, un(e) Responsable Performance Industrielle/Amélioration Continue H/F en contrat d'intérim.
En tant que Responsable Performance Industrielle/Amélioration Continue, vous serez en charge de piloter et d'optimiser les processus industriels afin d'améliorer la performance globale de l'entreprise. Vous accompagnerez les équipes dans la mise en place de démarches d'amélioration continue et veillerez à la bonne application des méthodes de gestion de la production.
Vos missions :
-Analyser les indicateurs de performance industrielle et proposer des plans d'action adaptés.
-Déployer les outils et méthodes d'amélioration continue (Lean, Kaizen, 5S, etc.).
-Accompagner les équipes opérationnelles dans la mise en oeuvre des actions d'optimisation des processus.
-Assurer le suivi des projets d'amélioration et mesurer leur impact sur la performance.
-Collaborer avec les différents services pour favoriser la diffusion des bonnes pratiques.
-Participer à la formation et à la sensibilisation des collaborateurs aux outils d'amélioration continue.
En tant que Responsable Performance Industrielle/Amélioration Continue, vous serez en charge de piloter et d'optimiser les processus industriels afin d'améliorer la performance globale de l'entreprise. Vous accompagnerez les équipes dans la mise en place de démarches d'amélioration continue et veillerez à la bonne application des méthodes de gestion de la production.
Vos missions :
-Analyser les indicateurs de performance industrielle et proposer des plans d'action adaptés.
-Déployer les outils et méthodes d'amélioration continue (Lean, Kaizen, 5S, etc.).
-Accompagner les équipes opérationnelles dans la mise en oeuvre des actions d'optimisation des processus.
-Assurer le suivi des projets d'amélioration et mesurer leur impact sur la performance.
-Collaborer avec les différents services pour favoriser la diffusion des bonnes pratiques.
-Participer à la formation et à la sensibilisation des collaborateurs aux outils d'amélioration continue.
Description du profil
Compétences attendues :
-Expérience significative en amélioration continue et gestion de la performance industrielle.
-Maîtrise des outils Lean Manufacturing et méthodes qualité.
-Capacité à animer des équipes et à conduire le changement.
-Bonnes compétences en communication et en gestion de projets.
-Rigueur, esprit d'analyse et autonomie dans le travail.
Avantages du poste :
-Intégration au sein d'une équipe dynamique et engagée.
-Opportunité de développer vos compétences dans un environnement industriel stimulant.
-Accompagnement personnalisé tout au long de la mission.
-Expérience significative en amélioration continue et gestion de la performance industrielle.
-Maîtrise des outils Lean Manufacturing et méthodes qualité.
-Capacité à animer des équipes et à conduire le changement.
-Bonnes compétences en communication et en gestion de projets.
-Rigueur, esprit d'analyse et autonomie dans le travail.
Avantages du poste :
-Intégration au sein d'une équipe dynamique et engagée.
-Opportunité de développer vos compétences dans un environnement industriel stimulant.
-Accompagnement personnalisé tout au long de la mission.
Salaire et avantages
NC
L'entreprise : INTERACTION
Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.
Référence : Responsable Performance Industrielle (H/F) 28929319
