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Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant commercial (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Internet, e-commerce
Lieux :
- Angers (49)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Manpower ANGERS TERTIAIRE recherche pour son client un Assistant commercial (H/F) Suivi administratif des affaires
- Assurer le suivi administratif des affaires tous produits, en réponse aux demandes des agences en France (avenants, avoirs, remboursements, suspensions, résiliations, modifications).
- Préparer et sécuriser les enregistrements des contrats via les outils dédiés pour les affaires spécifiques (volumes, contrats nationaux, etc.).
- Suivre quotidiennement les processus administratifs à l'aide des outils mis à disposition.
Gestion des contrats et renouvellements
- Accompagner le renouvellement des contrats de maintenance :
- édition des propositions de renouvellement,
- gestion des avenants administratifs auprès des clients,
- confirmation de l'enregistrement des contrats.
- Assurer le suivi des signatures clients liées aux renouvellements.
Marchés publics et appels d'offres
- Assurer le suivi des marchés publics, notamment via les avenants pour ajout ou retrait d'appareils.
- Analyser les pièces de marché dans le cadre des réponses à appels d'offres travaux ou consultations commerciales.
- Contribuer à la constitution administrative des dossiers et à l'élaboration du mémoire technique, en lien étroit avec les équipes commerciales.
- Déposer les réponses aux appels d'offres travaux sur les plateformes dématérialisées des clients, avec gestion de la signature électronique lorsque requise.
- Assurer l'interface privilégiée entre les agences et les plateformes clients en cas d'échanges ou de demandes complémentaires.
- Connaissance de la règlementation législative et normative liée au métier.
- Maîtrise des outils bureautiques
?Vos avantages:
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
Une opportunité à saisir en ce début d'année , alors postulez dès à présent avec un cv actualisé !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Assurer le suivi administratif des affaires tous produits, en réponse aux demandes des agences en France (avenants, avoirs, remboursements, suspensions, résiliations, modifications).
- Préparer et sécuriser les enregistrements des contrats via les outils dédiés pour les affaires spécifiques (volumes, contrats nationaux, etc.).
- Suivre quotidiennement les processus administratifs à l'aide des outils mis à disposition.
Gestion des contrats et renouvellements
- Accompagner le renouvellement des contrats de maintenance :
- édition des propositions de renouvellement,
- gestion des avenants administratifs auprès des clients,
- confirmation de l'enregistrement des contrats.
- Assurer le suivi des signatures clients liées aux renouvellements.
Marchés publics et appels d'offres
- Assurer le suivi des marchés publics, notamment via les avenants pour ajout ou retrait d'appareils.
- Analyser les pièces de marché dans le cadre des réponses à appels d'offres travaux ou consultations commerciales.
- Contribuer à la constitution administrative des dossiers et à l'élaboration du mémoire technique, en lien étroit avec les équipes commerciales.
- Déposer les réponses aux appels d'offres travaux sur les plateformes dématérialisées des clients, avec gestion de la signature électronique lorsque requise.
- Assurer l'interface privilégiée entre les agences et les plateformes clients en cas d'échanges ou de demandes complémentaires.
- Connaissance de la règlementation législative et normative liée au métier.
- Maîtrise des outils bureautiques
?Vos avantages:
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
Une opportunité à saisir en ce début d'année , alors postulez dès à présent avec un cv actualisé !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 12/04/2026
Durée du contrat : 6 mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101411760
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