Chargé d’affaires – Electrotechnique H/F SZ Recrutement

Notre cabinet de recrutement accompagne actuellement l’un de ses clients, acteur reconnu du secteur de l’énergie, dans le recrutement d’un Chargé d’affaires – Electrotechnique H/F en CDI au Luxembourg.

Rattaché(e) au service technique, vous intervenez sur un poste mêlant coordination opérationnelle, suivi des installations et encadrement d’équipe. À ce titre, vous organisez et planifiez les opérations d’entretien et de maintenance des installations, supervisez les interventions techniques et veillez au bon fonctionnement des équipements. Vous assurez également le suivi des actions de dépannage, contrôlez la performance des installations et participez à l’optimisation de leurs paramètres de fonctionnement.
Vous encadrez une équipe de maintenance et contribuez activement à la qualité de l’exploitation au quotidien, dans un environnement technique exigeant et structuré. Le poste offre de réelles perspectives d’évolution en interne, un cadre de travail stable ainsi que plusieurs avantages, dont du télétravail partiel après la période d’essai, une mutuelle d’entreprise et un plan de pension complémentaire.

Issu(e) d’une formation supérieure de type BTS, Bachelor ou Bac+2/3 avec une spécialisation en électrotechnique, vous justifiez de plusieurs années d’expérience, idéalement acquises dans le secteur de l’énergie. Vous disposez de solides compétences en maintenance industrielle, gestion d’exploitation et suivi technique des installations.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à prendre des décisions, à communiquer efficacement et à encadrer une équipe sur le terrain. Organisé(e), proactif(ve) et orienté(e) solutions, vous savez évoluer avec autonomie dans un environnement technique. La maîtrise du français est indispensable. La pratique de l’allemand constitue un atout, tout comme la connaissance du luxembourgeois.

Notre structure est un cabinet de recrutement indépendant spécialisé dans l’accompagnement des entreprises de tous secteurs (tertiaire, industrie, santé, BTP, services…) dans leurs besoins en recrutement CDI.
Nous fonctionnons comme un partenaire de proximité, avec un suivi personnalisé des candidats et des clients, et une approche centrée sur la qualité plutôt que la quantité.

Nos missions :

• Identifier et sélectionner des profils qualifiés et motivés.

• Assurer un accompagnement complet : sourcing, préqualifications, entretiens et évaluation des compétences.

• Garantir une communication transparente et un suivi humain, avant et après l’intégration.

• Représenter nos clients de manière professionnelle afin de valoriser leur image employeur.

Spécificités et culture :
Nous privilégions une approche humaine, authentique et exigeante, axée sur l’écoute, la réactivité et le respect des engagements.
Chaque recrutement est traité sur mesure, avec la volonté de créer un match durable entre l’entreprise et le candidat.