Assistant Ressources Humaines (h/f) ADECCO

Adecco recrute pour un client du secteur de l'énergie un·e Assistant Ressources Humaines (H/F) en intérim à temps partiel, basé à Puymoyen (16400).

Vous intégrez le service RH d'une entreprise engagée dans la transition énergétique, au sein d'une équipe opérationnelle en charge de l'accompagnement des salarié·e·s et des managers, dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie de longue durée.

Mission de 3 mois renouvelable, démarrage dès que possible. Organisation initiale du 01/04/2026 au 30/04/2026 sur le site de Puymoyen, à raison de 20 h/semaine (4 h par jour ou 3 jours de 7 h). Le volume horaire pourra évoluer en cas de prolongation. Jour de solidarité : 06/04/2026.

Vos principales missions :

• Gérer les arrêts maladie et absences, assurer le suivi administratif et la mise à jour des dossiers.
• Assurer la gestion administrative des dossiers salarié·e·s (contrats, avenants, courriers, classement, archivage, mises à jour des données).
• Organiser et suivre les visites médicales en lien avec la médecine du travail, dans le respect des obligations réglementaires.
• Participer au suivi des intérimaires (dossiers, contrats, relevés d'heures, lien avec les agences).
• Contribuer aux activités courantes du service RH en appui à la Responsable RH (reportings, tableaux de suivi, préparation de documents, échanges avec managers et salarié·e·s).

Rémunération : 2 150 € bruts mensuels sur 12 mois pour un temps plein, ajustée au prorata du temps de travail. Titres-restaurant de 12,20 € par jour travaillé (part employeur 7,32 €, part salarié·e 4,88 €).

Poste idéal pour un·e professionnel·le RH expérimenté·e souhaitant une mission opérationnelle à temps partiel dans le secteur de l'énergie.

Vous appréciez les environnements structurés, le travail précis et le contact avec les salarié·e·s, et recherchez un bon équilibre de vie grâce au temps partiel.

Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum en ressources humaines ou équivalent (BTS, BUT, licence) et justifiez d'une expérience confirmée en gestion RH opérationnelle, idéalement en service RH. Vous maîtrisez l'outil informatique et le Pack Office ; la connaissance de logiciels RH spécifiques n'est pas indispensable.

Compétences comportementales :

• Sens de la confidentialité et respect des données sensibles.
• Écoute active et capacité à apporter des réponses claires.
• Rigueur, organisation et fiabilité des données.
• Gestion des priorités et des urgences.
• Excellente communication écrite et orale, sens de la pédagogie.
• Esprit d'équipe et entraide.
• Orientation service et satisfaction des salarié·e·s et managers.

Compétences techniques :

• Gestion administrative RH (dossiers salarié·e·s, absences, arrêts, visites médicales, classement, archivage).
• Utilisation de SIRH ou capacité à s'adapter rapidement à un nouvel outil.
• Maîtrise d'Excel, Word et Outlook pour tableaux de suivi et documents RH.
• Suivi complet des dossiers salarié·e·s et conformité des pièces.
• Participation à des reportings RH simples et fiabilisation des indicateurs.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise du secteur de l'énergie dans le cadre d'une mission à temps partiel, postulez sans attendre.

Adecco promeut la diversité et l'égalité des chances. Les candidatures sont traitées en toute confidentialité.

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