Apprenti(e) chargé(e) de développement commercial (H/F) DAO BE
Avrillé (49)Alternance / Apprentissage
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Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de développement commercial (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 2 ans
Secteur :
- Ingénierie & services associés
Diplômes :
- Bac+2
- + 5 diplômes
Compétences :
- Développement commercial
- Permis B
Lieux :
- Avrillé (49)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
Description du poste
Passionné(e) par la vente et la relation humaine ? Nous recherchons notre Chargé.e de Développement Commercial prêt à faire la différence et à développer les opportunités d'affaires !
Vous êtes en BTS, Bachelor, BUT, Licence ou Master et possédez idéalement une première expérience sur un poste similaire ou en développement commercial. Vous êtes connus pour votre curiosité, votre dynamisme et vos qualités relationnelles.
Vos missions s'articuleront autour de 3 grands axes :
1/ Développement commercial
o Prospection et développement d'un portefeuille client
o Présentation des offres DAO et identification des besoins client
o Négociation et validation de nouveaux contrats
o Fidélisation et entretien du contact client
2/ Recrutement
o Sourcing et sélection des futurs collaborateurs qui interviendront chez nos clients
o Réalisation des entretiens et recrutement
3/ Accompagnement de l'équipe d'une vingtaine de collaborateurs
o Comprendre les aspirations des collaborateurs et leur trouver des missions en adéquation
o S'assurer de leur épanouissement professionnel et personnel
o Accompagnement et management des collaborateurs (gestion des heures/absences, intercontrats, .
Indispensable de posséder le permis B boîte manuelle pour partir en prospection.
Vous êtes en BTS, Bachelor, BUT, Licence ou Master et possédez idéalement une première expérience sur un poste similaire ou en développement commercial. Vous êtes connus pour votre curiosité, votre dynamisme et vos qualités relationnelles.
Vos missions s'articuleront autour de 3 grands axes :
1/ Développement commercial
o Prospection et développement d'un portefeuille client
o Présentation des offres DAO et identification des besoins client
o Négociation et validation de nouveaux contrats
o Fidélisation et entretien du contact client
2/ Recrutement
o Sourcing et sélection des futurs collaborateurs qui interviendront chez nos clients
o Réalisation des entretiens et recrutement
3/ Accompagnement de l'équipe d'une vingtaine de collaborateurs
o Comprendre les aspirations des collaborateurs et leur trouver des missions en adéquation
o S'assurer de leur épanouissement professionnel et personnel
o Accompagnement et management des collaborateurs (gestion des heures/absences, intercontrats, .
Indispensable de posséder le permis B boîte manuelle pour partir en prospection.
Référence : 205WBVB
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