ALTERNANCE - Bac+4/5 - Designer graphiste SNCF

Description de la mission :

Les missions de l'alternant(e) seront les suivantes :

• Création de visuels print et digital : Concevoir des supports graphiques (affiches, bannières, infographies, etc.) pour les campagnes en respectant la charte graphique.

• Production de contenus LinkedIn : Créer des visuels optimisés pour les publications (posts, carrousels).

• Vidéo : Participer à la réalisation de vidéos (tournage/montage)

• Mise à jour des sites SharePoint : Mettre à jour les site SharePoint de l'entreprise

• Veille créative : Proposer des tendances design innovantes (ex : formats interactifs, accessibilité) tout en respectant la charte graphique

• Gestion des banques d'assets : Organiser et enrichir les bibliothèques de visuels (photos, illustrations)

• Participation à l'organisation d'événements (séminaires, tchats)

• Réalisation de mailing

• Formation et accompagnement : Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques graphiques (ex : utilisation des templates, banques d'images SNCF).
  

Télétravail possible (1 jour/semaine)

• Coopération

• Innovation

• Orientation Clients

• Organisation et rigueur

• Animation d'une communauté web

• Communication interne

• Communiquer en conduite du changement

• Evenementiel

• Gestion des réseaux sociaux

• Graphisme

• Maîtrise de soi

• Orientation Performance

• Prise de décision

• Promouvoir l'entreprise

• Stratégie, Plan de Communication

Rythme d'alternance souhaitée :

3 jours entreprise (lundi/mardi/mercredi) et 1 et/ou 2 jours école (jeudi/vendredi) par semaine

Description de la mission :

Les missions de l'alternant(e) seront les suivantes :

• Création de visuels print et digital : Concevoir des supports graphiques (affiches, bannières, infographies, etc.) pour les campagnes en respectant la charte graphique.

• Production de contenus LinkedIn : Créer des visuels optimisés pour les publications (posts, carrousels).

• Vidéo : Participer à la réalisation de vidéos (tournage/montage)

• Mise à jour des sites SharePoint : Mettre à jour les site SharePoint de l'entreprise

• Veille créative : Proposer des tendances design innovantes (ex : formats interactifs, accessibilité) tout en respectant la charte graphique

• Gestion des banques d'assets : Organiser et enrichir les bibliothèques de visuels (photos, illustrations)

• Participation à l'organisation d'événements (séminaires, tchats)

• Réalisation de mailing

• Formation et accompagnement : Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques graphiques (ex : utilisation des templates, banques d'images SNCF).
  

Télétravail possible (1 jour/semaine)

Le GIE SNCF Optim'services, 6ème entité du Groupe, fédère et mutualise au 1er janvier 2024, 9 Centres de Services Partagés (CSP) regroupant plus de 3 000 salariés travaillant au profit des 5 Sociétés SNCF et de leurs 150 000 salariés. Les 9 CSP de SNCF Optim'services sont : Action Sociale, Agences de Recrutement, Comptabilités, Déplacements Professionnels, Excellence Opérationnelle, Paie & Prestations Administratives, Relation Salarié Agence Logement, Service Archives et Documentation, Services Médicaux.