Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable de structure petite enfance (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Salers (15)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- À partir de 20 000 €
- Temps Plein
Description du poste
Le métier que vous préparez
Le titulaire du TP Responsable de Petite ou Moyenne Structure est un professionnel capable de :
-
Piloter l'activité quotidienne d'une petite ou moyenne structure
-
Manager une équipe et coordonner les missions de chacun
-
Suivre la gestion administrative, commerciale et financière de l'activité
-
Mettre en œuvre des actions de développement pour assurer la pérennité de la structure
-
Participer à la prise de décision et à l'amélioration continue de l'organisation
Cette formation permet d'accéder à des fonctions à responsabilités dans des structures de tailles variées, dans de nombreux secteurs d'activité. Elle constitue également une excellente préparation pour celles et ceux qui souhaitent évoluer vers des postes de management ou de direction.
Une formation en alternance, au plus proche de la réalité de l'entreprise
Grâce à l'alternance :
-
Vous mettez en pratique vos apprentissages directement en entreprise
-
Vous développez votre posture managériale et votre sens de l'organisation
-
Vous acquérez une vision concrète du pilotage d'une activité
-
Vous gagnez en expérience professionnelle tout en étant rémunéré
L'alternance vous permet de construire des compétences solides, en lien direct avec les besoins du terrain.
Durée du contrat : 12 mois
Description du profil
Cette formation s'adresse :
-
Aux candidats souhaitant évoluer vers des fonctions de gestion et de management
-
Aux personnes attirées par la polyvalence et la responsabilité en entreprise
-
Aux profils organisés, motivés et prêts à s'investir dans un projet professionnel ambitieux
Le sens des responsabilités, l'autonomie, la rigueur, la capacité d'adaptation et l'aisance relationnelle seront de véritables atouts pour réussir dans cette formation.
Pourquoi choisir la CMA Auvergne-Rhône-Alpes ?
En intégrant la CMA, vous bénéficiez :
-
D'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours
-
D'une formation professionnalisante en lien avec les réalités du marché
-
D'un réseau d'entreprises partenaires pour faciliter votre recherche d'alternance
-
D'un cadre d'apprentissage favorisant l'insertion professionnelle
La CMA vous accompagne dans la construction de votre projet et vous aide à développer les compétences nécessaires pour évoluer durablement dans le monde professionnel.
L'entreprise : Bloom Alternance
Vous souhaitez développer vos compétences en gestion, management et pilotage d'activité ?
Préparez le Titre Professionnel Responsable de Petite ou Moyenne Structure (RPMS) en alternance avec la CMA Auvergne-Rhône-Alpes et formez-vous à un métier stratégique, au cœur du fonctionnement d'une entreprise.
Recommandé pour vous


