Technicien GDR/RPS (H/F) CAISS PRIMAIRE ASSURANCE MALAD HTE COR

* Prérequis :
- Titulaire d'un diplôme Bac+2 dans le domaine de la gestion administrative,
- CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE
La CPAM de la Haute-Corse recherche un technicien pour son service régulation / RPS. L'agent recruté partagera ses missions entre l'accompagnement des professionnels de santé et la régulation (Gestion Du Risque et Lutte Contre la Fraude).
Missions / activités
Au sein de l'unité relations avec les professionnels de santé,
Le suivi administratif des dossiers des professionnels de santé
La mise à jour des fichiers Professionnels de Santé
L'Accueil Physique des professionnels de santé dans le cadre :
- des démarches d'installation et d'enregistrement auprès de la CPAM
- de tout autre demande
Des opérations de règlements, de gestion de base
Au sein du pôle Gestion du risque
Analyser l'activité des professionnels de santé/assurés (règlementation, détection d'anomalies, synthèse),
Mettre en œuvre des actions locales (accompagnement, notifications, gestion du suivi des indus),
Participer aux actions de gestion du risque au niveau départemental,
Décliner les programmes nationaux et régionaux de gestion du risque (thèmes de maîtrise médicalisée),
Assurer le lien entre les différents services ou partenaires impactés en interne et externe,
Compétences et qualités requises
Vous êtes rigoureux (se) et organisé(e), doté(e) de bonnes qualités relationnelles.
Vous appréciez le travail en équipe.
Vous savez vous adapter aux changements et aléas.
Vous êtes attaché(e) au respect des règles de confidentialité.
Vous maîtrisez les outils WORD et EXCEL.
D'un naturel curieux, vous êtes prêt (e) à acquérir de nouvelles compétences techniques.
Vous savez rechercher les informations utiles à l'exercice de ses missions,
Vous savez formaliser et analyser les données recueillies dans le cadre d'une action de contrôle et les formaliser sous forme de fiche de suivi mettant en valeur les anomalies et leur analyse,
Un accompagnement sur site sera mis en place progressivement sur l'ensemble des missions confiées.
Rémunération et avantages sociaux :
CDD de 3 mois salaire de 1917,56 € bruts mensuels.
Titres restaurant, Mutuelle
Horaire variable 36h du lundi au vendredi