Electromécanicien (h/f) Iziwork
Critères de l'offre
Métiers :
- Electromécanicien (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Monistrol-sur-Loire (43)
Conditions :
- CDI
- 14 € - 16 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Electromécanicien (h/f) à Monistrol-sur-Loire. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
En pleine expansion, notre client recrute des talents en maintenance industrielle pour soutenir ses interventions sur des chantiers de maintenance exigeants
À propos de la mission
Vous jouez un rôle essentiel en assurant le bon fonctionnement des équipements par des réparations électriques, mécaniques et pneumatiques.
Ce poste nécessite une excellente capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes rapidement tout en garantissant la sécurité et l'efficacité des opérations. sur des sites industriels. Vous pouvez travailler sur des sites sur la zone Auvergne/Rhônes Alpes comme sur des missions en découchage
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 14,00 € - 16,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 40 heures par semaine
Avantages :
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Voiture
Prime
Profil recherché
Expérience de 5 ans minimum (alternance compris)
- Expérience : Plus de 5 ans
Certificats requis
- Permis B
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Salaire et avantages
L'entreprise : Iziwork
iziwork est une agence de recrutement d'intérim totalement digitalisée, s'appuyant sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès à l'expérience du travail pour tous. Elle offre aux travailleurs un accès simple et instantané à un grand choix de jobs mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel. En rupture avec les pratiques du marché, iziwork offre une approche « worker centric » pour attirer et valoriser les personnes fiables et compétentes en recherche d'emploi.
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