Appui au chargé de mission Gestion Stratégique et Valorisation du Foncier F/H Groupe Talents Handicap

Au sein de la DTEAM (Division Thermique, Expertise et Appui industriel Multi-métiers) vous intégrerez la Délégation Technique Environnement Patrimoine (DTEP) composée d'une trentaine de personnes, et sous la responsabilité du chargé de mission Gestion Stratégique et Valorisation du Foncier, vous participerez tout au long de votre contrat au suivi et à l'analyse de l'évolution des documents d'urbanisme et à l'évaluation de son impact sur les projets développés par EDF sur son foncier.

A la rentrée 2026, vous serez titulaire d'un BAC+3 et d'une première année de Master 1 en Urbanisme et préparerez, pendant la durée de 1 année de votre contrat d'alternance, l'obtention en septembre 2027 d'un Master 2, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage.

Le rythme d'alternance envisagé par semaine pour ce poste est de 2 jours en formation et de 3 jours chez EDF.

Compétences et qualités recherchées

- Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en urbanisme auprès des collectivités, au sein d'un groupe industriel ou en cabinet immobilier.

- Vous êtes très motivé pour ce poste qui nécessite une forte implication et une bonne maîtrise de documents d'urbanisme.

- Vous faites preuve de qualités relationnelles, de capacité de synthèse et de bonnes qualités rédactionnelles.