Administrateur Infrastructure Systèmes, Réseaux & Virtualisation F/H Recruteur partenaire

L'entreprise et le projetRejoignez un acteur français à taille humaine, spécialiste de l'hébergement haute performance et de la gestion de datacenters souverains. Cette structure exploite ses propres infrastructures hautement sécurisées, garantissant une maîtrise totale de la chaîne de valeur IT pour ses clients.
Portée par une forte culture de l'innovation et une croissance soutenue, l'entreprise gère aujourd'hui un parc d'envergure : 2500 machines virtuelles et une centaine de serveurs physiques.
Dans le cadre d'un remplacement et pour renforcer l'équipe technique de 15 collaborateurs, elle s'associe à Externatic pour recruter un Administrateur Infrastructure Systèmes, Réseaux & Virtualisation (F/H).
Vos Missions : Un rôle pivot entre Réseau et VirtualisationRattaché(e) au Directeur Technique, vous intervenez sur un périmètre hybride où la disponibilité et la sécurité sont les maîtres-mots. Vos missions se décomposent ainsi :

• Ingénierie de Virtualisation : Administration et optimisation des clusters sous VMware, Proxmox et Hyper-V.
• MCO & Évolution Réseau : Gestion des équipements LAN/WAN/VLAN, routage dynamique (BGP, OSPF) et administration des passerelles PFSense.
• Sécurité & Firewalling : Configuration et maintien en condition de sécurité des solutions Stormshield (filtrage, VPN, NAT).
• Stratégie de Sauvegarde : Pilotage et sécurisation des flux de données via les solutions Veeam.
• Maintien en Condition Opérationnelle : Supervision d'un parc mixte (Linux & Windows), gestion des incidents complexes et mises à jour critiques.
• Projets R&D : Participation active aux choix d'architectures futures, automatisation des déploiements et veille technologique constante.

Nous recherchons un profil doté d'une forte culture technique et d'une vision globale de l'infrastructure.

• Expérience : Vous justifiez de minimum 8 ans d'expérience. Un parcours préalable en ESN est un véritable atout pour ce poste (polyvalence et réactivité).
• Expertise Système & Virtualisation : Maîtrise des environnements de virtualisation (Proxmox/VMware) et des OS Linux/Windows.
• Expertise Réseau : Solide bagage sur le routage et la sécurité périmétrale.
• Soft Skills : Autonomie, rigueur face aux enjeux de production et capacité à proposer des solutions innovantes.

Conditions de travail & Avantages

• Rémunération : 38k€ à 42k€ (évolutif jusqu'à 45k€ pour un profil expert).
• Localisation : Poste basé prioritairement à Rodez (6-7 collaborateurs sur site), ouvert à Figeac.
• Rythme : 35h (9h-17h), statut Cadre, 5 semaines de CP.
• Télétravail : 2 jours par semaine après la période d'essai.
• Astreintes : Environ une semaine tous les deux mois (rémunérées par prime).
• Le "+" : Une entreprise stable avec un turnover très faible et un environnement technologique stimulant.

Le processus de recrutementUn process fluide et transparent pour respecter votre temps :

• Échange avec Externatic : Un entretien avec Hortense d'Externatic pour valider l'adéquation entre votre projet et le poste.
• Rencontre DG + RH : Un premier entretien avec la responsable RH de l'entreprise et le DG pour présenter le projet, le contexte et les valeurs.
• Entretien Technique : Un échange approfondi avec 1 ou 2 experts techniques pour plonger dans le coeur du sujet.
• Proposition : Une offre concrète pour démarrer l'aventure.
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  Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France.
  Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ".
  Externatic en bref :
  

• 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN
• 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
• Près de 30 consultants basés en France : Paris, Nantes, Rennes, Bordeaux, Lille, Lyon, Toulouse, Montpellier, ...
• Plus de 500 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, ...
• Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
• Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d'entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, ...

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