Chargé / Chargée de recrutement (H/F) TEAM EMPLOI
Auxerre (89)CDD
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Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recrutement (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Recrutement et placement
Lieux :
- Auxerre (89)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Le groupe Team Emploi recherche un(e) chargé(e) de recrutement (H/F) :
Vos missions :
- Accueil physique et téléphonique
- Rédaction et gestion des annonces : Créer et diffuser des offres d'emploi attractives et pertinentes sur les canaux adéquats.
- Sourcing de candidats : Mener des recherches actives et ciblées pour identifier les meilleurs profils, en utilisant des outils et méthodes adaptés
- Réaliser des appels à candidatures ciblés, rechercher des profils spécifiques pour des missions variées.
- Mener des entretiens de recrutement pour évaluer les compétences, les motivations et la compatibilité des candidats avec les missions proposées.
- Rédiger des contrats de travail temporaire et assurer la conformité avec la législation.
- Effectuer les démarches administratives pour la mise en place des missions (déclarations d'embauche, suivi des documents nécessaires à l'embauche.).
- Accompagner les process jusqu'à l'intégration et le suivi du candidat retenu.
- Assurer la gestion des plannings et des missions en cours pour garantir la satisfaction des clients et des intérimaires.
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Sens de l'écoute, capacité à analyser les besoins des clients et des candidats.
Expérience en ressources humaines obligatoire.
Vos missions :
- Accueil physique et téléphonique
- Rédaction et gestion des annonces : Créer et diffuser des offres d'emploi attractives et pertinentes sur les canaux adéquats.
- Sourcing de candidats : Mener des recherches actives et ciblées pour identifier les meilleurs profils, en utilisant des outils et méthodes adaptés
- Réaliser des appels à candidatures ciblés, rechercher des profils spécifiques pour des missions variées.
- Mener des entretiens de recrutement pour évaluer les compétences, les motivations et la compatibilité des candidats avec les missions proposées.
- Rédiger des contrats de travail temporaire et assurer la conformité avec la législation.
- Effectuer les démarches administratives pour la mise en place des missions (déclarations d'embauche, suivi des documents nécessaires à l'embauche.).
- Accompagner les process jusqu'à l'intégration et le suivi du candidat retenu.
- Assurer la gestion des plannings et des missions en cours pour garantir la satisfaction des clients et des intérimaires.
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Sens de l'écoute, capacité à analyser les besoins des clients et des candidats.
Expérience en ressources humaines obligatoire.
Durée du contrat : 9 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2100.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
Téléphone mobile
Titres restaurant / Prime de panier
Téléphone mobile
Titres restaurant / Prime de panier
Référence : 205MJBN
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