Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Sociétés d'audit et comptables
Diplômes :
- Bac+2, type DEUG, DUES
Compétences :
- Gestion paie
Lieux :
- Saint-Pierre (974)
Conditions :
- CDI
- 30 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vos missions :
Intégré(e) au pôle social du cabinet et en lien direct avec les clients, vous assurez la gestion complète de votre portefeuille en toute autonomie :
- Gestion autonome d'un portefeuille de 40/50 clients multi-conventions
- Collecte, contrôle et saisie des variables de paie
- Établissement des bulletins de paie (environ 200 bulletins par mois)
- Réalisation des déclarations sociales
- Gestion administrative du personnel (entrées, sorties, suivi des dossiers salariés)
- Rédaction des contrats de travail et avenants
- Gestion des ruptures de contrat (simples)
- Accompagnement et conseil des clients sur leurs obligations sociales courantes
Logiciel de paie utilisé : Isagri
Intégré(e) au pôle social du cabinet et en lien direct avec les clients, vous assurez la gestion complète de votre portefeuille en toute autonomie :
- Gestion autonome d'un portefeuille de 40/50 clients multi-conventions
- Collecte, contrôle et saisie des variables de paie
- Établissement des bulletins de paie (environ 200 bulletins par mois)
- Réalisation des déclarations sociales
- Gestion administrative du personnel (entrées, sorties, suivi des dossiers salariés)
- Rédaction des contrats de travail et avenants
- Gestion des ruptures de contrat (simples)
- Accompagnement et conseil des clients sur leurs obligations sociales courantes
Logiciel de paie utilisé : Isagri
Description du profil
Profil recherché :
- 4 à 5 ans d'expérience minimum en gestion de paie en cabinet comptable
- Maîtrise de l'ensemble du processus paie et de l'administration du personnel
- Autonomie, rigueur et organisation
- Sens du service client et bon relationnel
- 4 à 5 ans d'expérience minimum en gestion de paie en cabinet comptable
- Maîtrise de l'ensemble du processus paie et de l'administration du personnel
- Autonomie, rigueur et organisation
- Sens du service client et bon relationnel
Salaire et avantages
Primes
L'entreprise : Bordeaux AEC
WINSEARCH, cabinet de recrutement recrute pour l'un de ses clients, un cabinet comptable implanté à Saint-Pierre (La Réunion), un(e) Gestionnaire de Paie confirmé(e) dans le cadre d'un renforcement d'équipe.
Conditions proposées
- CDI - 35h, en période haute : 40h, compensées par 15 à 16 jours de RTT par an
- Rémunération : 30 000 EUR à 35 000 EUR brut annuel, selon profil et expérience
- Cabinet structuré, environnement de travail stable et bienveillant
Conditions proposées
- CDI - 35h, en période haute : 40h, compensées par 15 à 16 jours de RTT par an
- Rémunération : 30 000 EUR à 35 000 EUR brut annuel, selon profil et expérience
- Cabinet structuré, environnement de travail stable et bienveillant
Référence : WSBORDEAUXAEC-074621-26 28738080
Recommandé pour vous

Saint-Pierre (974)CDI 25 000 € - 35 000 € par an Il y a 7 jours

Saint-Pierre (974)CDI 30 000 € - 35 000 € Il y a 17 jours

Le Port (974)CDI 30 000 € - 35 000 € Il y a 15 jours
