Chargé(e) de filières et de valorisation des déchets (H/F) VALORIDEC BTP
Carcassonne (11)CDI
35 000 € - 45 000 € par an
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Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Environnement, Eau
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 2 diplômes
Lieux :
- Carcassonne (11)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 45 000 € par an
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
VALORIDEC BTP trie et recycle les déchets des professionnels : entreprises du BTP, industries et collectivités territoriales. Spécialiste des déchets du bâtiment de la démolition et de la construction neuve, VALORIDEC BTP met tout en œuvre pour valoriser les déchets, une démarche en faveur de l'environnement.
Pour accompagner notre croissance et maintenir la qualité de nos opérations, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Filières et de valorisation des déchets (H/F) pour rejoindre notre équipe.
Sous la responsabilité de la Direction générale, vous réaliserez les missions suivantes :
Pilotage stratégique des filières :
- Définir et mettre en œuvre la stratégie globale de traitement et valorisation
- Choisir et sécuriser les exutoires
- Négocier les contrats cadres avec les partenaires de traitement
- Diversifier les filières pour limiter les risques
- Anticiper les évolutions réglementaires (REP, ICPE, traçabilité)
Optimisation économique :
- Identification des leviers d'amélioration de marge
- Réduction des coûts logistiques et transport
- Mise en place d'indicateurs économiques et reporting filières
Valorisation et innovation :
- Identifier et développer de nouvelles voies de valorisation (matières, énergie, recyclage innovant)
- Développer des partenariats avec recycleurs ou acteurs spécialisés
- Étudier la faisabilité d'unités internes de pré-traitement ou tri.
Structuration multi-sites :
- Harmonisation des pratiques techniques
- Déployer des référentiels techniques communs et des protocoles qualité pour garantir une excellence opérationnelle sur tous les sites.
Support expert transverse aux équipes commerciales :
- Valider la faisabilité technico-économique des offres client
- Support aux équipes commerciales et opérationnelles pour les dossiers complexes
- Participation aux appels d'offres techniques
- Analyse des risques techniques et réglementaires
Veille et innovation :
- Veille réglementaire déchets
- Veille technologique
- Études de nouvelles opportunités de valorisation
- Développement de nouvelles filières à valeur ajoutée
Profil recherché
- Formation : Bac +5 (École d'Ingénieur ou Master) spécialisé en Environnement, Génie des Procédés ou Traitement des Déchets.
- Expérience : 4 à 10 ans dans la gestion de filières déchets et la valorisation, impérativement sur un contexte multi-sites. Une expérience avérée en négociation d'exutoires est requise.
- Expertise : Maîtrise totale de la réglementation déchets, solide culture économique (marges, coûts de transport) et expertise en structuration de processus.
- Savoir-être : Leadership transverse, autorité technique naturelle, vision stratégique et forte capacité d'arbitrage.
Vous alliez rigueur, diplomatie et force de proposition pour fédérer les équipes (Exploitation, QHSE, Finance, Commerce).
Déplacements prévus dans le secteur de l'Aude et de l'Hérault.
Rémunération : entre 35000 et 45000€ brut annuel selon profil et expériences.
Avantages :
Véhicule de fonction
Titres restaurants (valeur 12.20€ : participation 40% salarié, 60% employeur)
Mutuelle (participation 40% salarié, 60% employeur)
Prime d'intéressement.
Carte cadeau pour Noël
Plateforme Club Employé
Date de début : dès que possible
Pour mieux nous connaître et découvrir l'univers du groupe, nous vous invitons à visiter notre site internet : https://www.valoridec.com.
Pour accompagner notre croissance et maintenir la qualité de nos opérations, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Filières et de valorisation des déchets (H/F) pour rejoindre notre équipe.
Sous la responsabilité de la Direction générale, vous réaliserez les missions suivantes :
Pilotage stratégique des filières :
- Définir et mettre en œuvre la stratégie globale de traitement et valorisation
- Choisir et sécuriser les exutoires
- Négocier les contrats cadres avec les partenaires de traitement
- Diversifier les filières pour limiter les risques
- Anticiper les évolutions réglementaires (REP, ICPE, traçabilité)
Optimisation économique :
- Identification des leviers d'amélioration de marge
- Réduction des coûts logistiques et transport
- Mise en place d'indicateurs économiques et reporting filières
Valorisation et innovation :
- Identifier et développer de nouvelles voies de valorisation (matières, énergie, recyclage innovant)
- Développer des partenariats avec recycleurs ou acteurs spécialisés
- Étudier la faisabilité d'unités internes de pré-traitement ou tri.
Structuration multi-sites :
- Harmonisation des pratiques techniques
- Déployer des référentiels techniques communs et des protocoles qualité pour garantir une excellence opérationnelle sur tous les sites.
Support expert transverse aux équipes commerciales :
- Valider la faisabilité technico-économique des offres client
- Support aux équipes commerciales et opérationnelles pour les dossiers complexes
- Participation aux appels d'offres techniques
- Analyse des risques techniques et réglementaires
Veille et innovation :
- Veille réglementaire déchets
- Veille technologique
- Études de nouvelles opportunités de valorisation
- Développement de nouvelles filières à valeur ajoutée
Profil recherché
- Formation : Bac +5 (École d'Ingénieur ou Master) spécialisé en Environnement, Génie des Procédés ou Traitement des Déchets.
- Expérience : 4 à 10 ans dans la gestion de filières déchets et la valorisation, impérativement sur un contexte multi-sites. Une expérience avérée en négociation d'exutoires est requise.
- Expertise : Maîtrise totale de la réglementation déchets, solide culture économique (marges, coûts de transport) et expertise en structuration de processus.
- Savoir-être : Leadership transverse, autorité technique naturelle, vision stratégique et forte capacité d'arbitrage.
Vous alliez rigueur, diplomatie et force de proposition pour fédérer les équipes (Exploitation, QHSE, Finance, Commerce).
Déplacements prévus dans le secteur de l'Aude et de l'Hérault.
Rémunération : entre 35000 et 45000€ brut annuel selon profil et expériences.
Avantages :
Véhicule de fonction
Titres restaurants (valeur 12.20€ : participation 40% salarié, 60% employeur)
Mutuelle (participation 40% salarié, 60% employeur)
Prime d'intéressement.
Carte cadeau pour Noël
Plateforme Club Employé
Date de début : dès que possible
Pour mieux nous connaître et découvrir l'univers du groupe, nous vous invitons à visiter notre site internet : https://www.valoridec.com.
Salaire et avantages
Mensuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
Intéressement / participation
Titres restaurant / Prime de panier
Intéressement / participation
Titres restaurant / Prime de panier
Référence : 205HCHY
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