GESTIONNAIRE DE COPROPRIETE (H/F) - 1ère expérience possible (H/F) MATHIS IMMEUBLES SARL
Mondelange (57)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de copropriété (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 2 ans
Secteur :
- Immobilier, Infrastructures
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Mondelange (57)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Nous recrutons un(e) Gestionnaire de copropriété afin de prendre en charge un portefeuille d'environ 250 à 300 lots.
Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et impliquée, souhaitant s'investir durablement au sein d'une structure à taille humaine.
________________________________________
Vos missions
Rattaché(e) à notre service de SYNDIC DE COPROPRIETE , vous assurez la gestion complète d'un portefeuille d'immeubles :
Gestion administrative et juridique :
- Préparation, convocation et tenue des assemblées générales
- Rédaction et diffusion des procès-verbaux
- Mise en œuvre et suivi des décisions d'assemblée
- Suivi des obligations réglementaires
Gestion technique :
- Suivi des travaux d'entretien et de rénovation
- Demande de devis, analyse et suivi des prestataires
- Gestion des interventions et urgences techniques
- Suivi des sinistres en lien avec les assurances
Gestion financière :
- Élaboration des budgets prévisionnels
- Contrôle des dépenses et suivi des comptes
- Validation des factures
Relationnel :
- Interlocuteur(trice) privilégié(e) des copropriétaires et des conseils syndicaux
- Gestion des demandes quotidiennes (techniques, administratives, financières)
- Gestion des situations sensibles ou conflictuelles avec professionnalisme et impartialité
- Coordination entre copropriétaires, prestataires, entreprises et intervenants extérieurs
- Déplacement sur les copropriétés lorsque cela est nécessaire afin de maintenir une relation de proximité
________________________________________
Profil recherché
- Formation en immobilier, droit ou gestion (BTS Professions Immobilières apprécié)
- Débutant(e) accepté(e) si formation adaptée
- Rigueur, sens des responsabilités et autonomie
- Bon relationnel et capacité à gérer les priorités
- Maîtrise des outils informatiques
________________________________________
Ce que nous proposons
- Portefeuille maîtrisé (250 à 300 lots)
- Structure à taille humaine
- Accompagnement possible à la prise de poste
- Rémunération selon profil et expérience - Poste sur 39 heures
- Forte synergie entre les différents services
- Poste évolutif
Poste à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et impliquée, souhaitant s'investir durablement au sein d'une structure à taille humaine.
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Vos missions
Rattaché(e) à notre service de SYNDIC DE COPROPRIETE , vous assurez la gestion complète d'un portefeuille d'immeubles :
Gestion administrative et juridique :
- Préparation, convocation et tenue des assemblées générales
- Rédaction et diffusion des procès-verbaux
- Mise en œuvre et suivi des décisions d'assemblée
- Suivi des obligations réglementaires
Gestion technique :
- Suivi des travaux d'entretien et de rénovation
- Demande de devis, analyse et suivi des prestataires
- Gestion des interventions et urgences techniques
- Suivi des sinistres en lien avec les assurances
Gestion financière :
- Élaboration des budgets prévisionnels
- Contrôle des dépenses et suivi des comptes
- Validation des factures
Relationnel :
- Interlocuteur(trice) privilégié(e) des copropriétaires et des conseils syndicaux
- Gestion des demandes quotidiennes (techniques, administratives, financières)
- Gestion des situations sensibles ou conflictuelles avec professionnalisme et impartialité
- Coordination entre copropriétaires, prestataires, entreprises et intervenants extérieurs
- Déplacement sur les copropriétés lorsque cela est nécessaire afin de maintenir une relation de proximité
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Profil recherché
- Formation en immobilier, droit ou gestion (BTS Professions Immobilières apprécié)
- Débutant(e) accepté(e) si formation adaptée
- Rigueur, sens des responsabilités et autonomie
- Bon relationnel et capacité à gérer les priorités
- Maîtrise des outils informatiques
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Ce que nous proposons
- Portefeuille maîtrisé (250 à 300 lots)
- Structure à taille humaine
- Accompagnement possible à la prise de poste
- Rémunération selon profil et expérience - Poste sur 39 heures
- Forte synergie entre les différents services
- Poste évolutif
Poste à pourvoir dès que possible.
Salaire et avantages
Mensuel de 26000.0 Euros à 27000.0 Euros sur 13.0 mois
Référence : 205GLSH
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