Technicien Progrès Continu (H/F) PARTNAIRE
Le Creusot (71)CDI
45 000 € - 52 000 € par an
Il y a 2 jours sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable de bureaux d'études (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Compétences :
- Maintenance
- sécurité
Lieux :
- Le Creusot (71)
Conditions :
- CDI
- 45 000 € - 52 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Votre agence Partnaire Le Creusot recrute un Technicien Progrès Continu H/F.
Notre client basé sur Le Creusot est spécialisée dans la production de tôles laminées à chaud et forgées, de lingots et de pièces formées en aciers spéciaux..
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable progrès continu, la mission consiste à déployer les démarches de progrès continu conformément aux orientations du service dans le respect des règles et politiques en vigueur.
Vous serez en charge de :
- Mettre en oeuvre les orientations de progrès continu définies par l'encadrement (chantier Kaizen, démarche TPM, chantier productivité WCM, démarches LEAN, démarches sécurité)
- Coacher individuellement les managers de production selon les démarches de management définies
- Proposer, planifier et superviser le déploiement des actions en vue d'atteindre les objectifs ciblés
- Créer et suivre les indicateurs opérationnels de mesure de la performance
- Construire et dispenser les formations accompagnant le déploiement de leurs actions
- Contrôler l'application des actions sur le terrain
Intégré dans l'équipe progrès continu, vous développerez votre connaissance des actions de progrès continu. Vous serez amené à travailler en interface avec les différentes composantes de la société : production, supply chain, méthodes de fabrication et maintenance. Vous êtes une personne dynamique, autonome dans la gestion de votre mission. Vous êtes reconnu pour vos
aptitudes en communication auprès d'un public de techniciens, de managers et d'opérateurs et vous avez
envie de vous impliquer.
Vous posséder une expérience sur poste similaire sur les démarches de progrès continu industriel OU expérience en management avec forte appétence pour la sécurité.
Rémunération: 45 à 52 K annuel brut sur 13 mois selon le profil
Vos avantages :
- Prime d'intéressement
- Prime de participation
- Comité d'entreprise
Notre client basé sur Le Creusot est spécialisée dans la production de tôles laminées à chaud et forgées, de lingots et de pièces formées en aciers spéciaux..
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable progrès continu, la mission consiste à déployer les démarches de progrès continu conformément aux orientations du service dans le respect des règles et politiques en vigueur.
Vous serez en charge de :
- Mettre en oeuvre les orientations de progrès continu définies par l'encadrement (chantier Kaizen, démarche TPM, chantier productivité WCM, démarches LEAN, démarches sécurité)
- Coacher individuellement les managers de production selon les démarches de management définies
- Proposer, planifier et superviser le déploiement des actions en vue d'atteindre les objectifs ciblés
- Créer et suivre les indicateurs opérationnels de mesure de la performance
- Construire et dispenser les formations accompagnant le déploiement de leurs actions
- Contrôler l'application des actions sur le terrain
Intégré dans l'équipe progrès continu, vous développerez votre connaissance des actions de progrès continu. Vous serez amené à travailler en interface avec les différentes composantes de la société : production, supply chain, méthodes de fabrication et maintenance. Vous êtes une personne dynamique, autonome dans la gestion de votre mission. Vous êtes reconnu pour vos
aptitudes en communication auprès d'un public de techniciens, de managers et d'opérateurs et vous avez
envie de vous impliquer.
Vous posséder une expérience sur poste similaire sur les démarches de progrès continu industriel OU expérience en management avec forte appétence pour la sécurité.
Rémunération: 45 à 52 K annuel brut sur 13 mois selon le profil
Vos avantages :
- Prime d'intéressement
- Prime de participation
- Comité d'entreprise
Salaire et avantages
Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 205GPGJ
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