Psychomotricien ou ergothérapeuthe (H/F) Recruteur partenaire
Montplonne (55)CDD
Il y a 17 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Psychomotricien (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Bac+2
- + 2 diplômes
Lieux :
- Montplonne (55)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Missions principales :
Evaluer et prendre en charge les jeunes via un accompagnement adapté (développement moteur, motricité fine, coordination, autonomie, gestion sensorielle et émotionnelle) ;
Elaborer et mettre en œuvre les projets personnalisés d'accompagnement en équipe pluridisciplinaire (éducateurs, enseignants, médecin, psychologue, infirmière) en co-construction avec les familles ;
Animer des ateliers individuels ou de groupe, en lien avec les objectifs des projets personnalisés d'accompagnement et dans le respect du projet institutionnel ;
Rédiger les bilans, participer aux réunions de projets, d'équipe, suivre et évaluer les progrès ;
Contribuer à un environnement inclusif, sécurisant et stimulant favorisant l'autonomie et le bien-être de jeunes.
Profil recherché :
Diplôme d'état de psychomotricien(ne) ou d'ergothérapeute obligatoire ;
Expérience appréciée auprès de jeunes en difficulté ;
Aptitude au travail en équipe, interdisciplinarité, empathie, créativité, adaptabilité.
Conditions de travail :
Lieu : Montplonne et Fains-Véel (55).
Horaires : adaptés au fonctionnement du DITEP (en journée).
Environnement : structure dynamique, bienveillante, axée sur un accompagnement global et le projet personnalisé des jeunes.
Salle d'évolution et salle snoezelen.
Poste proposé : Psychomotricien(ne) ou ergothérapeute en CDD de remplacement longue maladie à pourvoir de suite.
Temps de travail : 80% (28h/semaine)
Rémunération : selon la convention collective nationale 66 (CC) : grille indiciaire annexe 4 + indemnité de sujétion spéciale 9.21% + prime Ségur (190 € brut pour un 80%) + Ségur 2 (30 € brut pour un 80%).
Valeur du point appliquée : 3.93 €
Salaire brut mensuel indicatif pour un 80% : début de carrière indice 434 : 1 365 € + 126 € (indemnité de sujétion) + 190 € + 30 € (Ségur 1 et 2) = 1 711 € brut.
Reprise d'ancienneté selon convention.
CDD de remplacement renouvelable en fonction de l'arrêt
Evaluer et prendre en charge les jeunes via un accompagnement adapté (développement moteur, motricité fine, coordination, autonomie, gestion sensorielle et émotionnelle) ;
Elaborer et mettre en œuvre les projets personnalisés d'accompagnement en équipe pluridisciplinaire (éducateurs, enseignants, médecin, psychologue, infirmière) en co-construction avec les familles ;
Animer des ateliers individuels ou de groupe, en lien avec les objectifs des projets personnalisés d'accompagnement et dans le respect du projet institutionnel ;
Rédiger les bilans, participer aux réunions de projets, d'équipe, suivre et évaluer les progrès ;
Contribuer à un environnement inclusif, sécurisant et stimulant favorisant l'autonomie et le bien-être de jeunes.
Profil recherché :
Diplôme d'état de psychomotricien(ne) ou d'ergothérapeute obligatoire ;
Expérience appréciée auprès de jeunes en difficulté ;
Aptitude au travail en équipe, interdisciplinarité, empathie, créativité, adaptabilité.
Conditions de travail :
Lieu : Montplonne et Fains-Véel (55).
Horaires : adaptés au fonctionnement du DITEP (en journée).
Environnement : structure dynamique, bienveillante, axée sur un accompagnement global et le projet personnalisé des jeunes.
Salle d'évolution et salle snoezelen.
Poste proposé : Psychomotricien(ne) ou ergothérapeute en CDD de remplacement longue maladie à pourvoir de suite.
Temps de travail : 80% (28h/semaine)
Rémunération : selon la convention collective nationale 66 (CC) : grille indiciaire annexe 4 + indemnité de sujétion spéciale 9.21% + prime Ségur (190 € brut pour un 80%) + Ségur 2 (30 € brut pour un 80%).
Valeur du point appliquée : 3.93 €
Salaire brut mensuel indicatif pour un 80% : début de carrière indice 434 : 1 365 € + 126 € (indemnité de sujétion) + 190 € + 30 € (Ségur 1 et 2) = 1 711 € brut.
Reprise d'ancienneté selon convention.
CDD de remplacement renouvelable en fonction de l'arrêt
Durée du contrat : 6 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 1711.00 Euros sur 12 mois
Référence : 205GXND