Critères de l'offre
Métiers :
- Conducteur de tombereau (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- CAP / CFPA
Compétences :
- CACES Engin de chantier
- Conduite d'engin
- Déchargement
- engin de chantier
- Permis B
Lieux :
- Montégut (65)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Proman Saint Gaudens recherche pour l'un de ses clients un conducteur de tombereau H/F :
Vous serez chargé de la conduite de tombereau en carrière.
Vos missions incluront
- le transport de matériaux,
- la gestion des chargements et déchargements,
- le respect des consignes de sécurité en vigueur sur le site.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres opérateurs de la carrière.
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.
Profil recherché : Conducteur de tombereau H/F
Compétences requises :
- Expérience en conduite de tombereau ou d'engins de chantier.
- Connaissance des règles de sécurité liées à l'exploitation de carrières.
- Capacité à gérer les chargements et déchargements de matériaux.
- Permis de conduire adapté aux engins de chantier (CACES R372 ou équivalent).
- Aptitude à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité.
Qualités professionnelles :
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Capacité d'adaptation et réactivité.
- Sens du travail en équipe.
- Bonnes compétences en communication.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise : Proman
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.
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