Ingénieur Méthodes produits / procédés F/H Groupe Talents Handicap

Manche (50)CDI
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Description du poste

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.
L'entreprise EDF recherche actuellement des profils :

En charge de :

Concevoir le séquencement d'opérations de fabrication /contrôle sur son périmètre (gammes , PID , mode opératoire , synoptiques , etc .) ;

Piloter la performance et les ajustements dans le cadre de l'amélioration ; continue (REX ,TRS , plan d'expérience , outil de résolution de problème , etc .) ;

Anticiper les problématiques identifiées sur son périmètre , proposer des solutions préventives ou curatives en étroite collaboration avec la conception (interne ou externe ) ou la production (interne et sous traitée ) ;

Définir la documentation et les dossiers techniques associés à son périmètre (procédures , qualification , etc .) ;

Garantir et faire évoluer les moyens de mise sous contrôle et maitrise du process /produit ;

Participer au développement technique ou technologique des produits /procédés, et proposer les évolutions sur le court et moyen termes ;

Valider les projets techniques ayant un impact sur les produits /procédés ;

Recommander des solutions visant à réduire les risques de dérive identifiés sur un produit /procédé ou liés à une évolution d'un produit ou d'une exigence ;

Impulser le développement technique de l'atelier ;


Définir une solution à une non -conformité hors panel de solutions connues et répertoriées.

Issu(e) d'une formation Bac +5 type Ecole d'Ingénieur, vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire dans les secteurs du nucléaire et/ou naval de défense.

Compétences techniques :

-SolidWorks ;

-Soudure ;

-Mécano-soudure;

-Usinage ;

-Gestion de projets ;

-Maitrise de l'anglais niveau opérationnel.

Compétences comportementales :

-Motivation ;

-Engagement ;

-Loyauté ;


-Intelligence émotionnelle ;

-Ecoute active ;

-Gestion des conflits.

Référence : 317008

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