Test Managament (Anglais courant) F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- Manager tests informatiques (H/F)
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Noisy-le-Grand (93)
Conditions :
- CDI
- 50 000 € - 62 000 € par an
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Vous rejoindrez notre équipe en charge de la gestion des tests d'entreprise afin de garantir que les flux de travail et les systèmes environnants adoptent et appliquent une approche de test unifiée à l'échelle du programme, tout en contribuant à l'évolution de la stratégie de test en fonction de l'évaluation individuelle des flux de travail, et de la complexité technique de la solution.
Vos missions consisteront à contribuer:
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Contribuer à l'amélioration des processus et méthodes de test
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Contribuer à l'affinement et à l'alignement de la stratégie de test avec l'environnement système
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Concevoir et mettre en place les échéanciers et cycles de test au sein des flux de travail
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Piloter la stratégie de gestion des données de test
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Introduire et harmoniser le reporting des tests
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Fournir des actions concrètes et des retours d'information au responsable des tests globaux et aux autres parties prenantes
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Gestion des ressources,
Pour mener à bien ce projet, vous devrez justifier de:
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Bon niveau Anglais: obligatoire
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Expérience significative en Test Management
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Maîtrise de JIRA, Confluence et X-Ray obligatoire
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Expérience de travail dans des projets majeurs de transformatio
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Capacité d'analyse et de résolution de problèmes complexes
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Proactivité et capacité à fédérer les équipes
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Capacité à travailler dans un environnement multi-projets et multi-pays
Créée en 1999, CATAMANIA fait partie des ESN les plus compétitives dans les régions où elle est implantée et se spécialise sur des projets d envergure orientés métiers : Grande Distribution, Banque, Assurance et Protection sociale mais aussi Energie, Industrie, Secteur Public.
En 2022 CATAMANIA c est : 84 millions d de chiffre d affaires, 1100 collaborateurs répartis sur 15 agences en France et 4 agences à l international : Rabat, Luxembourg, Genève et Montréal.
Aujourd'hui, l objectif est de conforter le développement de nos agences et d ouvrir de nouveaux pays en Europe, conserver notre croissance de plus de 15% par an et atteindre 100 millions de CA en 2024.
Le but de Catamania : la mise en œuvre de démarches opérationnelles et méthodologiques pour réaliser et accompagner les projets de ses clients sur les aspects pilotage, AMOA, réalisation, tests ...
"Catamania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.
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