Chargé d'affaires en chaudronnerie (H/F) DGB Recrutement

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé d'Affaires en Chaudronnerie H/F pour accompagner la croissance de notre activité et renforcer notre équipe dédiée aux projets industriels sur mesure.
Vos missions
-Vous pilotez vos projets de A à Z : de la première prise de contact avec le client jusqu'à la livraison finale, en assurant la coordination technique, commerciale et financière.
Vos principales responsabilités :
- Développer et entretenir un portefeuille de clients industriels.
- Identifier les besoins techniques et proposer des solutions adaptées et personnalisées.
- Élaborer les offres commerciales, négocier les conditions et finaliser les contrats.
- Assurer la bonne exécution des projets en lien étroit avec le bureau d'études et la production.
- Veiller au respect des délais, des exigences qualité et des objectifs de rentabilité.
Missions complémentaires :
- Participer au recrutement sur certains postes techniques.
- Réaliser une veille active sur les tendances du secteur et les besoins émergents des clients.
Profil recherché
- Formation Bac+2 minimum en chaudronnerie, mécanique ou industrialisation.
- Expérience confirmée en gestion de projets industriels.
- Aisance dans la relation client et la vente B2B.
- Une bonne connaissance du secteur de la chaudronnerie serait un véritable atout.
- La maîtrise de Solidworks et/ou EBP constitue un plus.
- Vous êtes autonome, rigoureux(se), orienté(e) résultats et appréciez le travail en équipe.
Ce que nous vous proposons
- Une structure à taille humaine, souple et collaborative.
- Des projets variés et concrets, avec une réelle autonomie.
- Une proximité directe avec la direction et les équipes techniques.
- Un accompagnement personnalisé à votre arrivée.
- Un véhicule de fonction.
- Des déplacements ponctuels, principalement en Loire-Atlantique.
Ce poste ne vous conviendra pas si :
- Vous n'avez aucune expérience dans le domaine industriel.
- Vous recherchez un environnement très hiérarchisé et peu flexible.
- Vous n'aimez pas gérer plusieurs projets en simultané.
Processus de recrutement
- Entretien téléphonique de préqualification.
- Entretien visio avec le recruteur.
- Présentation de votre profil à la direction.
- Entretien final à Châteaubriant.