Chargé de méthodes (H/F) NOVAIR
Roissy-en-France (95)CDITélétravail partiel
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Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de méthodes de fabrication (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Commerce de gros et Import/export
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
Compétences :
- Anglais
- pneumatique
- Mécanique
- Câblage électrique
- hydraulique
Lieux :
- Roissy-en-France (95)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
Poste :
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de méthode pour accompagner notre équipe production sur l'ensemble de ses missions.
Vos missions principales :
Création et mise à jour de gammes d'assemblage détaillées (depuis prototype)
Rédaction des bonnes pratiques (rétro-engineering + proto)
Mise à jour et développement de l'outil MES (Fabrik : intégration de la notion de temps)
Définition et gestion d'outillages
Définition de temps standards et équilibrage de postes (notion de takt time, (AMDEC) pour ION et ONE)
Implantation de nouveaux postes de montage (étude flux (VSM) logistique / informations : kanban + kitting + visserie, ergonomie, outillage)
Compétences requises : Mécanique / électrique / pneumatique ou hydraulique
Profil
Excellente communication interservices => BE/Prod/Qualité
BE => Esprit critique (sur la conception, la faisabilité, les retours terrain, risque qualités, chaine de côtes non tenable) et force de proposition concrètes (modification pièce, ajout poka-yoke, ordre montage, aide au choix composants (visserie, connectiques))
Prod => Orienté terrain, retro-engineering (co-construire les gammes avec référents), transformer connaissance atelier en standards / accompagner la mise en place de nouveaux produits, être à l'écoute : gérer les irritants (flou dans les gammes, incohérence BE, outillage inadapté), structurer/prioriser les remontées terrains
Qualité => Rigueur documentaire : capacité à rédiger simple et clair pour les opérateurs en intégrant les points demandés par les normes et réglementation DM, gérer les révisions, analyser les NC potentielles en analysant les postes
Expérience : Parcours stable (pas d'enchainement d'expérience de courte durée).
+4 ans en méthodes / indus (assemblage manuel, petite série sur îlots avec produits mécaniques avec légère composante électrique)
Formation : Licence Pro : Génie industriel, mécatronique, méthodes/industrialisation
Langue : Très bonne maitrise du français et de l'anglais à l'écrit et à l'oral.
Informatique : Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office - Très bonne maitrise d'Excel)
Intérêt pour l'IA
Rémunération : 36-38k€ fixe + 2k€ variable (prime annuelle sur objectifs)
Avantages :
Prime d'intéressement
Ticket restaurant
Mutuelle
RTT
Avantages CSE
Télétravail possible 1 jour par semaine
Déplacements : Ponctuellement à l'international
Rémunération : 35-37 K€ + Prime annuelle (1,5 K€) + Prime d'intéressement (historiquement environ 3 k€)
Avantages :
Titres- Restaurants d'un montant de 9.50€ / jours travaillés
Mutuelle Entreprise prise en charge employeur 50%
Remboursement 50% du Pass-Navigo
Prime d'intéressement 3k sur 2023
1 jour de RTT par mois
Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine
Bornes de stationnement électrique en libre-service
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de méthode pour accompagner notre équipe production sur l'ensemble de ses missions.
Vos missions principales :
Création et mise à jour de gammes d'assemblage détaillées (depuis prototype)
Rédaction des bonnes pratiques (rétro-engineering + proto)
Mise à jour et développement de l'outil MES (Fabrik : intégration de la notion de temps)
Définition et gestion d'outillages
Définition de temps standards et équilibrage de postes (notion de takt time, (AMDEC) pour ION et ONE)
Implantation de nouveaux postes de montage (étude flux (VSM) logistique / informations : kanban + kitting + visserie, ergonomie, outillage)
Compétences requises : Mécanique / électrique / pneumatique ou hydraulique
Profil
Excellente communication interservices => BE/Prod/Qualité
BE => Esprit critique (sur la conception, la faisabilité, les retours terrain, risque qualités, chaine de côtes non tenable) et force de proposition concrètes (modification pièce, ajout poka-yoke, ordre montage, aide au choix composants (visserie, connectiques))
Prod => Orienté terrain, retro-engineering (co-construire les gammes avec référents), transformer connaissance atelier en standards / accompagner la mise en place de nouveaux produits, être à l'écoute : gérer les irritants (flou dans les gammes, incohérence BE, outillage inadapté), structurer/prioriser les remontées terrains
Qualité => Rigueur documentaire : capacité à rédiger simple et clair pour les opérateurs en intégrant les points demandés par les normes et réglementation DM, gérer les révisions, analyser les NC potentielles en analysant les postes
Expérience : Parcours stable (pas d'enchainement d'expérience de courte durée).
+4 ans en méthodes / indus (assemblage manuel, petite série sur îlots avec produits mécaniques avec légère composante électrique)
Formation : Licence Pro : Génie industriel, mécatronique, méthodes/industrialisation
Langue : Très bonne maitrise du français et de l'anglais à l'écrit et à l'oral.
Informatique : Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office - Très bonne maitrise d'Excel)
Intérêt pour l'IA
Rémunération : 36-38k€ fixe + 2k€ variable (prime annuelle sur objectifs)
Avantages :
Prime d'intéressement
Ticket restaurant
Mutuelle
RTT
Avantages CSE
Télétravail possible 1 jour par semaine
Déplacements : Ponctuellement à l'international
Rémunération : 35-37 K€ + Prime annuelle (1,5 K€) + Prime d'intéressement (historiquement environ 3 k€)
Avantages :
Titres- Restaurants d'un montant de 9.50€ / jours travaillés
Mutuelle Entreprise prise en charge employeur 50%
Remboursement 50% du Pass-Navigo
Prime d'intéressement 3k sur 2023
1 jour de RTT par mois
Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine
Bornes de stationnement électrique en libre-service
Salaire et avantages
Primes
CSE
CSE
Référence : 205CLXD
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