Alternant(e) paie et administration du personnel (H/F) COMPAGNIE DU SAV

La Compagnie du SAV, société Nationale de Services et Réparation de gros électroménagers à domicile, recherche, un(e) alternant(e) paie et administration du personnel pour intégrer l'Équipe RH.Au sein d'une entreprise à taille humaine de 160 collaborateurs, vous intégrerez une équipe RH structurée et impliquée, occupant une place centrale dans l'organisation.Rattaché(e) directement à la Directrice des Ressources Humaines, vous serez formé(e) à un poste complet combinant gestion administrative du personnel, paie et suivi RH, avec un haut niveau d'exigence en matière de rigueur et de fiabilité.Les missions sont les suivantes : 1. Administration du personnelVous participez à la gestion administrative des collaborateurs tout au long de leur parcours :- Gestion administrative de l'embauche au départ- Intégration administrative et informatique des nouveaux collaborateurs- Rédaction des documents contractuels- Gestion des affiliations mutuelle et prévoyance- Établissement des attestations administratives- Préparation des documents de fin de contrat2. Paie et contrôle des donnéesVous contribuez à la fiabilité du processus de paie en collaboration étroite avec la DRH et le prestataire paie :- Contrôle de la conformité des données dans le SIRH (absences, arrêts de travail, variables, avantages en nature.) et sur les bulletins de paie- Calcul des variables de rémunération- Production des justificatifs associés- Mise à disposition des éléments dans le SIRH- Participation au contrôle des bulletins de paie- Mise en place et suivi de la subrogation (IJSS subrogées)4. Suivi RH et reportingVous contribuez à la production d'indicateurs RH :- Tableaux de bord RH- Suivi de la masse salariale- Reporting des entrées et sorties- Documents de synthèse...5. Projets RHVous participez à la vie du service RH :- Support opérationnel aux collaborateurs- Accompagnement quotidien- Participation à des projets RH transverses- Amélioration des outils et processusProfil recherché- FormationBac +3 Ressources Humaines (Licence RH, Bachelor RH ou équivalent)Formation en alternance orientée paie et administration du personnel- Vous êtes reconnu(e) pour :Votre rigueur et votre sens de l'organisationVotre fiabilité dans le traitement des donnéesVotre aisance avec les outils informatiquesVotre capacité à respecter des délais- Vous êtes également :Curieux(se) et impliqué(e)Organisé(e) et méthodiquePolyvalent(e)Vous disposez d'une bonne communication écrite et orale et avez un fort sens du service.Le respect de la confidentialité et la discrétion sont indispensables pour réussir sur ce poste.
Localisation : 91090 Lisses