
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie et d'administration du personnel (H/F)
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Lieux :
- Sillingy (74)
Conditions :
- Intérim
- Temps Partiel
Description du poste
RM INTERIM recrute pour l'un de ses clients un Gestionnaire Paie / Administration du Personnel H/F.
Rejoignez un groupe industriel et commercial reconnu, présent depuis plus de 30 ans. L'entreprise, à taille humaine, compte aujourd'hui près de 170 collaborateurs et poursuit son développement dans un environnement dynamique et structuré.
Vos missions principales :
Sous la supervision de la Responsable Ressources Humaines, vous intervenez sur la gestion RH opérationnelle du groupe.
Administration du personnel :
-
Gérer les entrées et sorties des collaborateurs (contrats, avenants, attestations, soldes de tout compte…)
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Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers du personnel dans le SIRH
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Gérer les absences (congés, arrêts maladie, maternité/paternité, etc.)
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Déclarer les accidents du travail
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Gérer les inscriptions aux dispositifs sociaux (mutuelle, prévoyance, titres restaurant…)
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Organiser et suivre les visites médicales
Paie :
-
Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie
-
Contrôler et régulariser les temps de travail
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Monter et suivre les dossiers de prévoyance et d'indemnités journalières (IJSS)
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Vérifier les bulletins de salaire
-
Gérer les déclarations sociales courantes
Formation :
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Participer à l'organisation des entretiens professionnels avec la responsable RH
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Organiser les actions de formation (logistique, inscriptions, conventions)
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Suivre les renouvellements des formations obligatoires
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Assurer le suivi administratif et financier des formations
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Monter les dossiers de prise en charge auprès des OPCO et suivre les règlements
Projets RH :
-
Participer aux projets RH transverses
-
Répondre aux questions RH des collaborateurs et des managers
-
Contribuer au respect des obligations légales et sociales
Ce poste est basé à Sillingy (74)
Horaires : Temps partiel : 31h par semaine
Contrat : CDD de remplacement congé maternité. Poste à pourvoir au plus vite jusqu'au 31/08/2027
Rémunération et avantages :
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Rémunération annuelle brute : entre 25 000 € et 30 000 € pour 31h/semaine
-
Intéressement et PPV Groupe
-
Mutuelle groupe avec participation employeur
-
Chèques déjeuner (50 % pris en charge par l'employeur)
Description du profil
- Formation en ressources humaines, paie ou administration du personnel
-
Expérience sur un poste similaire appréciée
-
Vous êtes organisé·e, rigoureux·se et discret·e
-
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les environnements RH
-
Vous disposez d'un bon sens relationnel et appréciez le travail en équipe
Si vous vous reconnaissez dans cette description, alors n'attendez plus et postulez ! Nous vous recontacterons au plus vite.
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L'entreprise : RM Intérim Annecy
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BTP - Industrie - Logistique & Transport - Tertiaire - Santé.
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2️⃣ abondement CET 10%
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