Responsable des services technique (H/F) COMMUNAUTE DE COMMUNES DES COLLINES DU P
Mondoubleau (41)CDD
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Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable des services techniques généraux (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Fonction publique
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Mondoubleau (41)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
- Déplacements réguliers exigés
Description du poste
- Dans le cadre d'un service public de proximité, le responsable des services techniques conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation de la voirie, du patrimoine bâti communautaire et des espaces ;
- Plusieurs pôles sont liés aux missions du responsable des services techniques :
- Le patrimoine bâti. La communauté de communes gère environ 15 000 m² de parc immobilier (en toute propriété ou mis à disposition), dont la majorité est composée de bâtiments anciens (écoles) ou partiellement rénovés dans lesquels des services sont assurés ;
- Une régie de chauffage constituée d'une chaudière de 1 MW (plaquettes bois + gaz) et d'un réseau de chaleur à Mondoubleau et d'une chaudière de 70KW à Souday ;
- Une voirie communautaire de 147 km ;
- Des espaces verts dont un parc hippique ;
- Une aire d'accueil des gens du voyage exploitée par un prestataire dédié.
- Mutualisation. Au-delà des conventions existantes de mise à disposition de personnels entre la CCCP et les communes, étudier l'intérêt d'une mutualisation des moyens humains, des compétences et matériels.
- Demandes d'intervention : mise en place d'un outil de demandes d'intervention et de suivi accessibles aux usagers des équipements et bâtiments.
Sur les bâtiments communautaires :
- Entretien courant, gestion des contrats d'entretien et maintenance des bâtiments ;
- Elaboration et mise en œuvre d'un programme pluriannuel de travaux d'amélioration, de mise aux normes, d'entretien et suivi règlementaire des bâtiments et équipements ;
Pour la régie de chauffage :
- Assurer l'exploitation technique, financière et règlementaire de la chaufferie bois de Mondoubleau ;
- Elaboration des marchés d'approvisionnement (énergie) et d'un marché de maintenance
- Etablissement d'un programme pluriannuel de suivi ;
- Relations avec les abonnés du réseau de chaleur, animation du conseil d'exploitation ;
- Suivi de la maintenance de la chaufferie de Couëtron-au-Perche ;
- Suivi du budget de la régie de chauffage avec l'agent comptable.
Pour la voirie et les espaces verts :
- Programmation et suivi des travaux d'entretien de la voirie communautaire ;
- Suivi de l'entretien des espaces verts en régie ou avec les prestataires ;
Pour l'aire d'accueil des gens du voyage :
- Suivi de l'entretien de l'aire en lien avec le prestataire dédié ;
- Suivi du marché d'exploitation avec le prestataire ;
- Suivi du budget avec l'agent comptable.
Autres projets communautaires :
- Participation à la stratégie technique et financière des nouveaux projets communautaires ;
- Ingénierie : élaboration, suivi technique et financier des marchés liés au patrimoine, . ;
- Ingénierie, dépôts des demandes d'autorisation (urbanismes, .).
Participation à la préparation d'évènements et manifestations ;
Gestion administrative et planning des véhicules, du barnum, du Parc hippique, de la sono. ;
Veille juridique et règlementaire dans les domaines de responsabilité ;
Conseil et assistance technique aux équipes, aux élus et à la direction ;
Elaboration le budget du service technique et suivi de son exécution.
- Plusieurs pôles sont liés aux missions du responsable des services techniques :
- Le patrimoine bâti. La communauté de communes gère environ 15 000 m² de parc immobilier (en toute propriété ou mis à disposition), dont la majorité est composée de bâtiments anciens (écoles) ou partiellement rénovés dans lesquels des services sont assurés ;
- Une régie de chauffage constituée d'une chaudière de 1 MW (plaquettes bois + gaz) et d'un réseau de chaleur à Mondoubleau et d'une chaudière de 70KW à Souday ;
- Une voirie communautaire de 147 km ;
- Des espaces verts dont un parc hippique ;
- Une aire d'accueil des gens du voyage exploitée par un prestataire dédié.
- Mutualisation. Au-delà des conventions existantes de mise à disposition de personnels entre la CCCP et les communes, étudier l'intérêt d'une mutualisation des moyens humains, des compétences et matériels.
- Demandes d'intervention : mise en place d'un outil de demandes d'intervention et de suivi accessibles aux usagers des équipements et bâtiments.
Sur les bâtiments communautaires :
- Entretien courant, gestion des contrats d'entretien et maintenance des bâtiments ;
- Elaboration et mise en œuvre d'un programme pluriannuel de travaux d'amélioration, de mise aux normes, d'entretien et suivi règlementaire des bâtiments et équipements ;
Pour la régie de chauffage :
- Assurer l'exploitation technique, financière et règlementaire de la chaufferie bois de Mondoubleau ;
- Elaboration des marchés d'approvisionnement (énergie) et d'un marché de maintenance
- Etablissement d'un programme pluriannuel de suivi ;
- Relations avec les abonnés du réseau de chaleur, animation du conseil d'exploitation ;
- Suivi de la maintenance de la chaufferie de Couëtron-au-Perche ;
- Suivi du budget de la régie de chauffage avec l'agent comptable.
Pour la voirie et les espaces verts :
- Programmation et suivi des travaux d'entretien de la voirie communautaire ;
- Suivi de l'entretien des espaces verts en régie ou avec les prestataires ;
Pour l'aire d'accueil des gens du voyage :
- Suivi de l'entretien de l'aire en lien avec le prestataire dédié ;
- Suivi du marché d'exploitation avec le prestataire ;
- Suivi du budget avec l'agent comptable.
Autres projets communautaires :
- Participation à la stratégie technique et financière des nouveaux projets communautaires ;
- Ingénierie : élaboration, suivi technique et financier des marchés liés au patrimoine, . ;
- Ingénierie, dépôts des demandes d'autorisation (urbanismes, .).
Participation à la préparation d'évènements et manifestations ;
Gestion administrative et planning des véhicules, du barnum, du Parc hippique, de la sono. ;
Veille juridique et règlementaire dans les domaines de responsabilité ;
Conseil et assistance technique aux équipes, aux élus et à la direction ;
Elaboration le budget du service technique et suivi de son exécution.
Durée du contrat : 36 mois
Référence : 204SRQD
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