
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable logistique (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- Bac+2
- + 2 diplômes
Compétences :
- ERP
- planification
Lieux :
- Chalon-sur-Saône (71)
Conditions :
- CDI
- 40 000 € - 50 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
**?? OFFRE D'EMPLOI : RESPONSABLE PLANIFICATION & LOGISTIQUE (H/F)
- Le maître du temps... et des stocks !**
Vous rêvez d'un poste où anticiper, organiser et fluidifier sont des super-pouvoirs ?
Où tenir un planning à jour procure presque la même satisfaction que finir un puzzle 5000 pièces ?
Bonne nouvelle : une entreprise industrielle française recherche son/sa futur(e) Responsable Planification & Logistique.
(Le costume de super-héros n'est pas fourni, mais l'équipe, elle, vaut le détour.)
?? VOTRE MISSION (SI VOUS L'ACCEPTEZ)
Garantir une planification de production fiable, rigoureuse et efficace, tout en orchestrant les flux logistiques internes et externes... le tout avec sang-froid et sens du collectif.
1. LA PLANIFICATION - VOTRE TERRAIN DE JEU FAVORI
- Élaborer et mettre à jour les tableaux de planification pour l'atelier (vision à 2 mois).
- Mettre à jour la planification des services pour le magasin.
- Construire le planning hebdomadaire de la tôlerie.
- Créer et piloter les OF produits sur stock.
- Maintenir un tableau charge/capacité ultra fiable.
Si vous aimez quand « tout rentre dans les cases », vous allez être comblé(e).
2. MANAGER LA LOGISTIQUE - FAIRE CIRCULER LES BONS FLUX AU BON MOMENT
- Piloter l'inventaire annuel (et les tournants... mais pas ceux du dimanche).
- Garantir la fiabilité des stocks physiques et informatiques.
- Gérer les produits avec numéros de série comme un vrai chef d'orchestre.
- Assurer de bonnes réceptions et expéditions, y compris les urgences.
- Accompagner le chef d'atelier sur le LEAN.
3. GÉRER L'ERP - MOVEX N'AURA PLUS DE SECRETS POUR VOUS
- Être le référent technique Movex pour l'atelier.
- Suivre et gérer les manquants sur OF.
- Veiller à la bonne affectation des produits dans l'ERP.
- Clôturer les OF, mettre en stock, mettre à jour les temps.
?? VOS INTERLOCUTEURS
En interne : achats/logistique, production.
En externe : transporteurs, fournisseurs, sous-traitants.
Beaucoup de discussions, mais toujours avec l'objectif commun : livrer juste, livrer bien, livrer à temps.
- Le maître du temps... et des stocks !**
Vous rêvez d'un poste où anticiper, organiser et fluidifier sont des super-pouvoirs ?
Où tenir un planning à jour procure presque la même satisfaction que finir un puzzle 5000 pièces ?
Bonne nouvelle : une entreprise industrielle française recherche son/sa futur(e) Responsable Planification & Logistique.
(Le costume de super-héros n'est pas fourni, mais l'équipe, elle, vaut le détour.)
?? VOTRE MISSION (SI VOUS L'ACCEPTEZ)
Garantir une planification de production fiable, rigoureuse et efficace, tout en orchestrant les flux logistiques internes et externes... le tout avec sang-froid et sens du collectif.
1. LA PLANIFICATION - VOTRE TERRAIN DE JEU FAVORI
- Élaborer et mettre à jour les tableaux de planification pour l'atelier (vision à 2 mois).
- Mettre à jour la planification des services pour le magasin.
- Construire le planning hebdomadaire de la tôlerie.
- Créer et piloter les OF produits sur stock.
- Maintenir un tableau charge/capacité ultra fiable.
Si vous aimez quand « tout rentre dans les cases », vous allez être comblé(e).
2. MANAGER LA LOGISTIQUE - FAIRE CIRCULER LES BONS FLUX AU BON MOMENT
- Piloter l'inventaire annuel (et les tournants... mais pas ceux du dimanche).
- Garantir la fiabilité des stocks physiques et informatiques.
- Gérer les produits avec numéros de série comme un vrai chef d'orchestre.
- Assurer de bonnes réceptions et expéditions, y compris les urgences.
- Accompagner le chef d'atelier sur le LEAN.
3. GÉRER L'ERP - MOVEX N'AURA PLUS DE SECRETS POUR VOUS
- Être le référent technique Movex pour l'atelier.
- Suivre et gérer les manquants sur OF.
- Veiller à la bonne affectation des produits dans l'ERP.
- Clôturer les OF, mettre en stock, mettre à jour les temps.
?? VOS INTERLOCUTEURS
En interne : achats/logistique, production.
En externe : transporteurs, fournisseurs, sous-traitants.
Beaucoup de discussions, mais toujours avec l'objectif commun : livrer juste, livrer bien, livrer à temps.
Description du profil
?? VOTRE PROFIL
? CE QUE VOUS APPORTEZ :
- Bac+2 à Bac+4 en électricité, électrotechnique ou mécanique ou expérience significative (3 ans minimum, voire 10 ans sur poste équivalent).
- Maîtrise du pack Office et d'un ERP (Movex = bonus).
- Connaissances en gestion de la planification, stocks, et management.
- Atouts comportementaux : rigueur, travail d'équipe, force de proposition, respect des procédures.
?? BONUS (MAIS PAS OBLIGATOIRES) :
- Permis cariste, nacelle.
- Habilitation électrique selon besoin.
?? POURQUOI REJOINDRE CETTE ENTREPRISE ?
Parce que vous intégrerez un groupe industriel solide, humain, en transformation, où votre rôle aura un impact direct sur la performance et la fluidité des opérations.
Et surtout : ici, on aime les gens organisés, les cerveaux structurés et les personnalités positives !
? CE QUE VOUS APPORTEZ :
- Bac+2 à Bac+4 en électricité, électrotechnique ou mécanique ou expérience significative (3 ans minimum, voire 10 ans sur poste équivalent).
- Maîtrise du pack Office et d'un ERP (Movex = bonus).
- Connaissances en gestion de la planification, stocks, et management.
- Atouts comportementaux : rigueur, travail d'équipe, force de proposition, respect des procédures.
?? BONUS (MAIS PAS OBLIGATOIRES) :
- Permis cariste, nacelle.
- Habilitation électrique selon besoin.
?? POURQUOI REJOINDRE CETTE ENTREPRISE ?
Parce que vous intégrerez un groupe industriel solide, humain, en transformation, où votre rôle aura un impact direct sur la performance et la fluidité des opérations.
Et surtout : ici, on aime les gens organisés, les cerveaux structurés et les personnalités positives !
Salaire et avantages
.
L'entreprise : ACTUA CHALON-SUR-SAONE
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est.
Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement.
Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2 entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis.
Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement.
Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2 entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis.
Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Référence : REF_KH9JPQQY6WNI 28544584
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