Chargé de suivi pédagogique et relations entreprises H/F APAVE

Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?
Apave recherche un(e) Chargé(e) de suivi pédagogique et relations entreprises H/ F à Tremblay-en-France, en CDI pour CAMAS Filiale du Groupe Apave spécialisée dans la formation des acteurs aéroportuaires et logistiques.
Concrètement, en quoi consiste votre quotidien ?

• Piloter le suivi pédagogique des parcours (coordination formateurs, progression, évaluations, examens).
• Assurer l'accompagnement des stagiaires et apprentis tout au long de la formation, jusqu'à l'insertion professionnelle.
• Être l'interlocuteur des entreprises : suivi des périodes en entreprise, lien avec les tuteurs, adéquation missions/référentiels.
• Garantir la conformité administrative et qualité des parcours (outils, plateformes, bilans financeurs, indicateurs de performance).
• MAJ de tableaux de suivi et reporting, audits...

Localisation : Tremblay-en-France (93)

Parlons de vous !

• D'abord, votre cursus

• BAC + 2 en administratif et/ou un TFP FPA.
• Avoir eu une première expérience en pédagogie et/ou en tant que formateur
• Expérience d'un an au minimum sur un poste similaire

• Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles

• Être à l'écoute

• Être pédagogue

• Adaptabilité-autonomie

• Force de proposition-anticipation

• Travail en équipe

• Organisation-Autonomie

Choisissez-nous !

En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.
Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.

Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !

À partir de maintenant, comment ça se passe ?

1. Faites-vous connaître. Postulez.

2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.

3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.

4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !

#LI-CO1

Rejoignez-nous !
Et si vous vous engagiez dans un travail porteur de sens, au sein d'une entreprise dotée d'une forte notoriété, et reconnue pour son expertise technique et l'attention portée à ses salarié(e)s.
En rejoignant le Groupe Apave, vous agirez au quotidien pour aider nos clients à prévenir et maîtriser leurs risques qu'ils soient humains, techniques, environnementaux ou numériques.
En rejoignant Apave, vous contribuez à faire vivre la Raison d'Être du groupe : "Agir en acteur de confiance, pour un monde plus sûr, durable et porteur de progrès partagé."
Mieux encore : au sein d'Apave, vos talents et vos compétences s'expriment dans un collectif fort, où chaque jour est dédié à l'action à travers des missions toujours plus techniques et passionnantes.
Nous vous attendons pour écrire, avec vous, la suite de notre histoire.
Nous vous réservons un accueil de qualité et un parcours évolutif pour qu'ensemble, nous révélions votre potentiel.