Éducatrice de Jeunes Enfants D.E volante en micro crèches en CDI (H/F) KBSC CONSEIL

Zanaka Solutions RH, recherche pour deux micro crèches privées situées à Draveil, un(e) Éducatrice de Jeunes Enfants diplômé(e) d'État volante en CDI à temps plein.
Les 2 structures indépendantes accueillent les enfants dans un cadre sécurisé et bienveillant, avec un accompagnement individualisé et un travail d'équipe encadré par des professionnels qualifiés.
Le poste :
Sous la responsabilité de la direction, vous aurez un rôle clé dans l'accompagnement pédagogique, le soutien des équipes et la cohérence du projet éducatif entre les structures.
Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :
Accompagnement des enfants
Garantir la qualité d'accueil et le respect du développement global de l'enfant
Veiller à la sécurité physique et affective des enfants
Observer les enfants et adapter les pratiques en fonction de leurs besoins
Accompagner les temps forts de la journée (accueil, repas, sieste, activités)
Pilotage pédagogique
Mettre en œuvre et faire vivre le projet pédagogique sur les deux structures
Proposer et animer des activités d'éveil adaptées
Favoriser l'autonomie, la socialisation et la motricité des enfants
Participer à l'aménagement des espaces
Accompagnement des équipes
Soutenir et accompagner les équipes dans leurs pratiques quotidiennes
Être ressource sur les questions éducatives
Participer aux réunions d'équipe
Assurer la cohérence pédagogique entre les deux structures
Vie et organisation des structures
Contribuer au bon fonctionnement quotidien des micro crèches
Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité
Participer aux échanges avec les familles
Assurer les transmissions écrites et orales
Conditions d'emploi :
CDI à pourvoir immédiatement
Temps plein 35 heures par semaine
Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30 en roulement à raison de 7h travaillées par jour
Rémunération selon l'expérience, entre 2 200€ et 2 500€ brut/mois
Avantages :
Tickets Restaurant
6e semaine de congés payés
Possibilité d'évolution vers un poste de direction
En plus de la prise en charge à 50% du titre de transport et de la mutuelle obligatoire d'entreprise qui sont des obligations légales de l'employeur.
Processus de recrutement :
Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement
Si votre profil correspond au profil recherché, un entretien avec Sylvie, notre consultante petite enfance (elle même EJE ancienne directrice de crèche) vous sera proposé les jours suivants
Si votre profil est validé par Sylvie, vous rencontrerez ensuite la direction de la crèche sous quelques jours, en fonction de vos disponibilités
-> Durée globale du processus de recrutement : 2 semaines à partir de l'envoi de votre CV
Si ce poste ne correspond pas exactement à ce dont vous rêvez en termes de localisation géographique ou de taille de structure, n'hésitez pas à nous contacter, nous aurons probablement d'autres opportunités en meilleure adéquation avec votre recherche et vos envies !
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