Chef d'Equipe Réseaux Aéro-Souterrains (H/F) INEO RESEAUX CENTRE ATLANTIQUE
Vernouillet (28)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'équipe réseaux souterrains (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- BTP - Bâtiment Travaux Publics
Diplômes :
- Bac. Général
Compétences :
- Raccordement électrique
- Permis B
Lieux :
- Vernouillet (28)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Ineo Réseaux Centre Atlantique, entité d'EQUANS France, recherche son futur Chef d'Equipe Réseaux Aéro-Souterrains (H/F).
Les Missions :
Réaliser les chantiers confiés dans les délais fixés.
Gérer les besoins en personnel, outillage et approvisionnements du chantier en coordination avec l'encadrement.
Diriger une équipe en fonction des aptitudes et des habilitations de chacun.
Être responsable de la gestion et de l'utilisation conforme du matériel.
Veiller à l'application des directives, des normes et des procédures en matière de sécurité et de qualité.
Être garant de l'image de l'entreprise.
Rendre quotidiennement compte à l'encadrement.
Profil recherché :
Formation technique en électricité.
Idéalement 3 ans d'expérience professionnelle dans les branchements électriques aériens extérieurs.
Habilitation électrique (minimum B1H1).
Atouts de l'entreprise :
Intégration dans un grand groupe avec des équipes à taille humaine.
Possibilité de formations régulières.
Politique de diversité et d'égalité des chances.
Les Missions :
Réaliser les chantiers confiés dans les délais fixés.
Gérer les besoins en personnel, outillage et approvisionnements du chantier en coordination avec l'encadrement.
Diriger une équipe en fonction des aptitudes et des habilitations de chacun.
Être responsable de la gestion et de l'utilisation conforme du matériel.
Veiller à l'application des directives, des normes et des procédures en matière de sécurité et de qualité.
Être garant de l'image de l'entreprise.
Rendre quotidiennement compte à l'encadrement.
Profil recherché :
Formation technique en électricité.
Idéalement 3 ans d'expérience professionnelle dans les branchements électriques aériens extérieurs.
Habilitation électrique (minimum B1H1).
Atouts de l'entreprise :
Intégration dans un grand groupe avec des équipes à taille humaine.
Possibilité de formations régulières.
Politique de diversité et d'égalité des chances.
Salaire et avantages
Primes
Référence : 204JZSM
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