Expertise Technique (Natural- Adabas - EntireX) F/H Recruteur partenaire

Vos missions consisteront à contribuer:

• Maintenir les applications techniques
• Maintenir et enrichir le framework Natural utilisé par les applications Natural/Oracle
• Assurer la maintenance et l'évolution des User Exit, notamment LOGONEX0
• Piloter les montées de versions Software AG : Natural, Adabas, EntireX, Entire Access, Natural WebIO, NDV, Natural Windows, Natural/DB2
• Concevoir et exécuter les tests de non-régression
• Fournir un support aux équipes d'études (Natural/Oracle, EntireX, WebIO, NDV…)
• Contribuer aux aspects sécurité (HTTPS, certificats, authentification )
• Maintenance opérationnelle
• Suivi et corrections Natural/Adabas
• Support Natural/Oracle et le Suivi Natural/DB2
• Développements Natural/Adabas
• Améliorations framework Natural/Oracle
• Évolutions NDV / Natural Windows
• Documentation technique
• Montées de versions Software AG
• Préparation des environnements Linux
• Adaptation du framework Natural
• Coordination avec l'équipe Système

Pour mener à bien ce projet, vous devrez justifier de :

• Compétences techniques: Natural, Adabas, EntireX (EXX), Natural Web I/O, User Exit Natural (dont LOGONEX0)
• Montées de versions Software AG
• Compétences : Natural Windows, NDV, Entire Access, Natural/Oracle, Natural Construct
• Compétences en Scripts Shell (bash/ksh)
• Compétences en Sécurité HTTPS / certificats et Okta fortement appréciée

Vos livrables attendus sont les suivants:

• Dossiers montés de versions et réalisation
• Plans et rapports de tests de non-régression
• Documentation du socle System Legacy
• Notes techniques d'analyse
• Reporting hebdomadaire + mensuel

Créée en 1999, CATAMANIA fait partie des ESN les plus compétitives dans les régions où elle est implantée et se spécialise sur des projets d envergure orientés métiers : Grande Distribution, Banque, Assurance et Protection sociale mais aussi Energie, Industrie, Secteur Public.

En 2022 CATAMANIA c est : 84 millions d de chiffre d affaires, 1100 collaborateurs répartis sur 15 agences en France et 4 agences à l international : Rabat, Luxembourg, Genève et Montréal.

Aujourd'hui, l objectif est de conforter le développement de nos agences et d ouvrir de nouveaux pays en Europe, conserver notre croissance de plus de 15% par an et atteindre 100 millions de CA en 2024.

Le but de Catamania : la mise en œuvre de démarches opérationnelles et méthodologiques pour réaliser et accompagner les projets de ses clients sur les aspects pilotage, AMOA, réalisation, tests ...

"Catamania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.