Développeur C# .Net F/H Recruteur partenaire

Entouré(e) d'une équipe de passionnés, comme vous, vous aurez la charge de :

• Participer à la phase d'analyse technique du projet et participer activement aux phases de design et d'architecture logicielle des systèmes à développer,
• Proposer des solutions techniques dans le cadre de projets à fortes contraintes, de sécurité et de performances et estimer le temps de travail nécessaire pour la réalisation des tâches de développement,
• Traduire des caractéristiques techniques et fonctionnelles en un logiciel .NET,
• Participer au développement de nouvelles applications et fonctionnalités, et à la maintenance des solutions,
• Suivre la qualité de code (outillage / coaching) et participer aux tests unitaires,
• Offrir une expérience optimale aux utilisateurs de vos applications,
• Intégrer des composants développés par vous, un autre membre de l'équipe ou des fournisseurs externes,
• Rédiger la documentation technique de vos développements,
• Apporter votre expertise aux autres développeurs de l'équipe,
• Exercer une veille technologique permanente au profit de l'équipe et des systèmes à développer.

PROFIL RECHERCHE

• Issu d'une formation supérieure en informatique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en développement C# .Net, réalisée en alternance ou en contrat temps plein.
• Vous maitrisez l'environnement .NET (ASP.NET, WPF, Entity Framework, API Design, etc.) et votre curiosité vous a déjà menée à travailler avec des technologies comme Webforms par exemple. Ces connaissances, ainsi qu'une première utilisation de Git ou TFS, pourront être un réel atout.
• Vous avez une bonne connaissance des technologies front : HTML, CSS et JS (JQuery). Un bagage sur des technologies telles qu'Angular ou React est un vrai plus.
• Une première expérience en architecture et conception de bases de données sera appréciée.
• Idéalement vous avez déjà travaillé en méthodologie Agile.

Processus de recrutement :

Je me présente, Yousra, Chargée de Recrutement, je vous contacterai très rapidement suite à votre candidature.

1. Premier échange téléphonique ensemble pour faire connaissance.

2. Rencontre dans nos locaux à Saint-Herblain ou en visio, selon votre convenance, pour parler plus en détail de votre parcours, de vos souhaits de carrière et de notre agence.

3. Echange technique avec un pair pour répondre à toutes vos questions métier.

4. Rencontre avec Noémie, Jérémy ou Memet pour vous présenter la partie commerciale ainsi que l'ensemble de nos missions.

5. Votre recrutement

Pourquoi nous choisir ?

• Pour rejoindre une entreprise impliquée dans l'évolution de ses collaborateurs : formation et accompagnement, suivi trimestriel, une communauté Tech prolifique (meet-up, Lunch & Learn mensuel, échange technique à la demande…), participation à des conférences... Votre mana ne s'épuise jamais

• Si vous le souhaitez, vous pourrez contribuer au développement de l'agence et partager votre expérience : organisation d'événements, création de formation, animation de meet-up, être recruteur tech, intégrer le comité RSE…

• Nous faisons en sorte d'augmenter chaque année la satisfaction de nos coéquipiers, qui était déjà de 82% en 2024.

• Pour partager des moments simples, entre collègues, si le cœur vous en dit : soirées d'agence, sessions de sport, barbecue, jardinage, soirées jeux vidéo, jeux de société…

• Mais également pour rejoindre une ESN à la pointe du développement durable (certification RSE Lucie et Ecovadis). Je vous invite à aller jeter un coup d'œil à notre projet primé Green Trackr, car oui, nous avons aussi pour ambition de rendre le monde meilleur

⚡ Envie d'ajouter votre note à notre partition ? Postulez !

Envie d'intégrer une entreprise experte en informatique, engagée pour le développement durable ?

Cela tombe bien, votre futur poste en tant que Développeur.se C# .Net est ici ! Je vous propose de rejoindre l'agence Nantaise de Conserto en CDI

Vous avez au moins 4 ans d'expérience dans la fonction. Nous recrutons sur profil ou sur mission, selon votre disponibilité.

Conserto, qui sommes-nous ?

Créé en 2013 à Nantes, nous sommes une ESN portant haut les valeurs de la collaboration, de la prise d'initiatives et de l'évolution de nos 450 collaborateurs !

Nous intervenons chez nos clients sur 6 expertises métier : développement, devOps, infra/cloud, data, culture agile, numérique responsable et accessibilité.

Nos projets sont en assistance technique chez nos clients ou au forfait, depuis nos locaux, à Saint-Herblain.