STAGE - Programme de réduction des émissions de carbone ESG - F/H THALES

Lieu : Gémenos, France

Construisons ensemble un avenir de confiance

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.

Nos engagements, vos avantages

• Notre savoir-faire technologique

• Notre attention portée à l'équilibre des collaborateurs

• Un environnement inclusif et bienveillant

• Un engagement sociétal et environnemental reconnu (Thales Solidarity, indice CAC 40 ESG…)

Votre quotidien

En nous rejoignant à Gémenos, vous intégrez un site localisé entre mer et collines provençales, regroupant nos activités d'identité et de sécurité numériques et nos activités de défense alliant à la fois ingénierie et production, et favorisant un environnement de travail collaboratif et convivial.

Vous contribuez à l'analyse des empreintes carbone des entreprises et à l'évaluation de leurs programmes bas carbone, afin de soutenir notre mission d'accompagnement vers une transition écologique efficace.

Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes :

• Analyse des calculs d'empreintes carbone (Scope 1, 2, 3) à partir des données fournies par nos clients ou partenaires

• Analyser et évaluer les programmes bas carbone déployés par les entreprises (plans de réduction des émissions, stratégies de compensation...)

• Participer à la rédaction de rapports et de recommandations pour améliorer la performance environnementale des organisations

• Veiller à la veille réglementaire et aux meilleures pratiques en matière de développement durable et de lutte contre le changement climatique

• Collaborer avec les différentes équipes internes pour intégrer les résultats dans des projets

Votre profil

Votre priorité est d'obtenir un stage d'une durée de 6 mois (impératif) de niveau bac+4 à 5 dans le domaine du management spécialisation développement durable.

Vous possédez de l'expérience sur:

• Des méthodologies de calcul d'empreintes carbone (bilan carbone, GHG, Protocol)

• La capacité à analyser des programmes bas carbone et à évaluer leur pertinence et impact

• Les outils bureautiques (Excel, PowerPoint)

Des connaissances du des logiciels spécifiques (type Bilan Carbone, SimaPro) sont appréciées

Votre rigueur, esprit d'analyse, bonne communication écrite et orale, intérêt marqué pour les enjeux climatiques et la responsabilité sociétale des entreprises sont des atouts que l'on vous reconnait?

Alors ce poste est fait pour vous !

Tous nos stages sont conventionnés et soumis à une gratification dont le montant est déterminé selon votre niveau d'études.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !

Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays.