Critères de l'offre
Métiers :
- Tisserand / brodeur (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- CQP - Certificat de Qualification Professionnelle
- + 2 diplômes
Compétences :
- Mécanique
Lieux :
- Cessieu (38)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 13 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Notre client est un acteur industriel reconnu à l'international, spécialisé dans la conception et la fabrication de matériaux textiles techniques à haute performance. L'entreprise s'appuie sur un savoir-faire historique, une exigence qualité constante et une forte culture de la sécurité. Dans le cadre de son développement, elle recherche de nouveaux collaborateurs souhaitant s'investir sur du long terme dans un environnement technologique exigeant.
Missions :
Rattaché au chef d'équipe, vous assurez le réglage, la mise en route et la maintenance de premier niveau des lignes de production afin de garantir la qualité et la performance des fabrications.
Vos principales missions seront les suivantes :
Régler, paramétrer et programmer les machines à partir des fiches de réglage et des contextures produits.
Effectuer les ajustements nécessaires pour assurer la conformité des produits aux exigences qualité.
Lancer la production après validation des réglages et effectuer les contrôles réguliers durant le process.
Identifier toute anomalie ou dérive de production, alerter le référent technique et intervenir en cas de besoin.
Réaliser des opérations de diagnostic et de dépannage sur les équipements : mécanique, électrique, électronique ou informatique.
Participer à la définition et à l'optimisation des réglages sur les nouveaux produits en phase de développement et aux essais techniques.
Démarrer les énergies nécessaires à la production (eau, air, électricité, etc.) et garantir leur bon fonctionnement.
Être le référent technique d'un groupe d'opérateurs : transmettre les consignes, répartir les tâches, assurer le démarrage de l'équipe et veiller à la sécurité.
Former et accompagner les nouveaux arrivants sur les bonnes pratiques de conduite machine et les consignes qualité.
Nettoyer régulièrement les lignes de production, les outillages et la zone de travail.
Veiller à l'application stricte des consignes de sécurité, qualité et environnement, conformément aux procédures internes.
Proposer des axes d'amélioration continue pour renforcer la performance et la fiabilité des équipements.
poste à pourvoir en horaires postés (2x8 ou 3x8 selon l'activité).
Mission longue durée avec perspective d'évolution vers un poste de chef d'équipe suppléant.
Environnement industriel propre, moderne et orienté sécurité.
Missions :
Rattaché au chef d'équipe, vous assurez le réglage, la mise en route et la maintenance de premier niveau des lignes de production afin de garantir la qualité et la performance des fabrications.
Vos principales missions seront les suivantes :
Régler, paramétrer et programmer les machines à partir des fiches de réglage et des contextures produits.
Effectuer les ajustements nécessaires pour assurer la conformité des produits aux exigences qualité.
Lancer la production après validation des réglages et effectuer les contrôles réguliers durant le process.
Identifier toute anomalie ou dérive de production, alerter le référent technique et intervenir en cas de besoin.
Réaliser des opérations de diagnostic et de dépannage sur les équipements : mécanique, électrique, électronique ou informatique.
Participer à la définition et à l'optimisation des réglages sur les nouveaux produits en phase de développement et aux essais techniques.
Démarrer les énergies nécessaires à la production (eau, air, électricité, etc.) et garantir leur bon fonctionnement.
Être le référent technique d'un groupe d'opérateurs : transmettre les consignes, répartir les tâches, assurer le démarrage de l'équipe et veiller à la sécurité.
Former et accompagner les nouveaux arrivants sur les bonnes pratiques de conduite machine et les consignes qualité.
Nettoyer régulièrement les lignes de production, les outillages et la zone de travail.
Veiller à l'application stricte des consignes de sécurité, qualité et environnement, conformément aux procédures internes.
Proposer des axes d'amélioration continue pour renforcer la performance et la fiabilité des équipements.
poste à pourvoir en horaires postés (2x8 ou 3x8 selon l'activité).
Mission longue durée avec perspective d'évolution vers un poste de chef d'équipe suppléant.
Environnement industriel propre, moderne et orienté sécurité.
Description du profil
Vous êtes une personne de terrain, rigoureuse, curieuse et dotée d'un vrai sens de la mécanique et de la production.
Issu(e) d'une formation technique de type Bac Professionnel Pilote de ligne de production automatisée, CQP Régleur de Machines de Production (RMP), CQP Animateur d'équipe ou Technicien de maintenance industrielle, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en environnement industriel.
Une expérience dans le secteur textile ou sur des équipements automatisés sera particulièrement appréciée.
Vous possédez de bonnes connaissances en :
Mécanique, pneumatique et électrotechnique, pour intervenir efficacement sur les réglages et dépannages de premier niveau ;
Process de production industrielle et méthodes d'amélioration continue ;
Lecture de plans techniques et schémas électriques ;
Outils bureautiques de base (reporting, suivi des réglages, saisie des paramètres machines).
Vous savez analyser rapidement une situation de production, identifier une dérive et proposer une solution adaptée. Vous êtes à l'aise pour intervenir sur des problématiques variées (mécaniques, électriques ou de process).
Reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre sens du partage, vous aimez collaborer avec les opérateurs et transmettre vos connaissances techniques. Vous savez donner des consignes claires et veiller au respect des règles de sécurité et de qualité.
Autonome et organisé(e), vous savez gérer plusieurs priorités tout en gardant une vision globale de votre zone de travail.
Votre rigueur, votre réactivité et votre implication seront essentielles pour garantir la continuité et la fiabilité de la production.
Une habilitation électrique BR (basse tension) est un atout pour ce poste.
Vous êtes motivé(e) par l'idée d'intégrer une entreprise innovante, qui valorise la technique, la sécurité et la progression de ses collaborateurs.
Issu(e) d'une formation technique de type Bac Professionnel Pilote de ligne de production automatisée, CQP Régleur de Machines de Production (RMP), CQP Animateur d'équipe ou Technicien de maintenance industrielle, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en environnement industriel.
Une expérience dans le secteur textile ou sur des équipements automatisés sera particulièrement appréciée.
Vous possédez de bonnes connaissances en :
Mécanique, pneumatique et électrotechnique, pour intervenir efficacement sur les réglages et dépannages de premier niveau ;
Process de production industrielle et méthodes d'amélioration continue ;
Lecture de plans techniques et schémas électriques ;
Outils bureautiques de base (reporting, suivi des réglages, saisie des paramètres machines).
Vous savez analyser rapidement une situation de production, identifier une dérive et proposer une solution adaptée. Vous êtes à l'aise pour intervenir sur des problématiques variées (mécaniques, électriques ou de process).
Reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre sens du partage, vous aimez collaborer avec les opérateurs et transmettre vos connaissances techniques. Vous savez donner des consignes claires et veiller au respect des règles de sécurité et de qualité.
Autonome et organisé(e), vous savez gérer plusieurs priorités tout en gardant une vision globale de votre zone de travail.
Votre rigueur, votre réactivité et votre implication seront essentielles pour garantir la continuité et la fiabilité de la production.
Une habilitation électrique BR (basse tension) est un atout pour ce poste.
Vous êtes motivé(e) par l'idée d'intégrer une entreprise innovante, qui valorise la technique, la sécurité et la progression de ses collaborateurs.
Salaire et avantages
0
L'entreprise : INITIAL RH
Qui sommes-nous ? Une PME qui vous propulse vers l'avenir
INITIAL ce n'est pas juste une société de travail temporaire. C'est une aventure humaine, un réseau de talents, et une PME en pleine expansion avec 15 agences implantées en Rhône-Alpes. Depuis plus de 15 ansnous bâtissons des partenariats durables avec les entreprises locales, en leur apportant des solutions flexibles et sur-mesure pour répondre à leurs besoins en recrutement .Mais ce qui fait réellement notre différence ?
C'est notre esprit entrepreneurial et notre culture de la proximité. Ici, chaque collaborateur n'est pas un simple maillon de la chaîne : il est au coeur de notre stratégie et de notre succès.
Une mission qui fait sens : connecter les talents aux opportunités
Nous croyons que chaque intérimaire mérite plus qu'un simple contrat : il mérite un accompagnement personnalisé, des opportunités adaptées et une expérience de travail valorisante.
De l'autre côté, nous accompagnons nos clients pour qu'ils puissent se concentrer sur leur coeur de métier, tandis que nous nous occupons de trouver, gérer et fidéliser les talents dont ils ont besoin.
Une PME à taille humaine, mais avec de grandes ambitions
Des résultats solides : Une croissance constante grâce à la fidélisation de nos clients et à notre connaissance du tissu économique régional.
Des relations de proximité : Contrairement aux grandes enseignes nationales, nous privilégions la réactivité et l'adaptabilité.
Rejoignez-nous pour faire partie d'une aventure qui a du sens
Chez INITIAL nous ne nous contentons pas de vous offrir un poste. Nous vous offrons la possibilité de bâtir votre propre réussite.
Venez avec votre ambition, votre passion et votre envie d'apprendre : nous nous occupons du reste.
Ensemble, faisons grandir les talents et créons de belles réussites professionnelles.
INITIAL ce n'est pas juste une société de travail temporaire. C'est une aventure humaine, un réseau de talents, et une PME en pleine expansion avec 15 agences implantées en Rhône-Alpes. Depuis plus de 15 ansnous bâtissons des partenariats durables avec les entreprises locales, en leur apportant des solutions flexibles et sur-mesure pour répondre à leurs besoins en recrutement .Mais ce qui fait réellement notre différence ?
C'est notre esprit entrepreneurial et notre culture de la proximité. Ici, chaque collaborateur n'est pas un simple maillon de la chaîne : il est au coeur de notre stratégie et de notre succès.
Une mission qui fait sens : connecter les talents aux opportunités
Nous croyons que chaque intérimaire mérite plus qu'un simple contrat : il mérite un accompagnement personnalisé, des opportunités adaptées et une expérience de travail valorisante.
De l'autre côté, nous accompagnons nos clients pour qu'ils puissent se concentrer sur leur coeur de métier, tandis que nous nous occupons de trouver, gérer et fidéliser les talents dont ils ont besoin.
Une PME à taille humaine, mais avec de grandes ambitions
Des résultats solides : Une croissance constante grâce à la fidélisation de nos clients et à notre connaissance du tissu économique régional.
Des relations de proximité : Contrairement aux grandes enseignes nationales, nous privilégions la réactivité et l'adaptabilité.
Rejoignez-nous pour faire partie d'une aventure qui a du sens
Chez INITIAL nous ne nous contentons pas de vous offrir un poste. Nous vous offrons la possibilité de bâtir votre propre réussite.
Venez avec votre ambition, votre passion et votre envie d'apprendre : nous nous occupons du reste.
Ensemble, faisons grandir les talents et créons de belles réussites professionnelles.
Référence : 02/VERP/CA/GAREUR/NV 27128982
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