Technico-commercial CVC H/F Complément RH

Merci de lire entièrement l'annonce avant de postuler.

Ici, se trouve le poste que vous attendiez !

Avec plus de 50 ans d'expérience à son actif, notre client, une PME spécialisée en CVC intervenant dans le secteur tertiaire et chez des particuliers. Nous recherchons un Technico-commercial en CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) H/F pour rejoindre leur équipe. Ce poste est destiné à une personne désireuse d'intégrer une structure à taille humaine, reconnue pour sa capacité à offrir autonomie et responsabilités à ses collaborateurs. La notoriété de l'entreprise facilite le travail de prospection.

En tant que Technico-commercial CVC, vous serez en charge de :

• Fidéliser et développer votre portefeuille clients par la proposition de solutions commerciales, techniques et financières sur mesure.
• Mener des actions de prospection pour élargir votre réseau client.
• Assurer la prescription de nos solutions auprès des bureaux d'études.
• Organiser et déployer la stratégie commerciale.
• Préparer les chiffrages et propositions commerciales, ainsi que les dossiers de transmission pour nos conducteurs de travaux.
• Gérer les consultations et négociations avec les fournisseurs, ainsi que les réclamations et litiges clients.
• Suivre l'évolution des ventes en collaboration avec l'équipe de conducteurs de travaux pour garantir une rentabilité optimale.

Rémunération : Le poste propose une rémunération annuelle brute allant de 40 à 50 000 euros, complétée par un véhicule.

Avis du recruteur : dirigeant à l'écoute, bonne ambiance de travail et perspective d'évolution.

Nous souhaitons attirer votre attention sur les critères indispensables déterminés par notre client pour ce poste :

• Une expérience professionnelle d'au moins deux ans, acquise hors stage et apprentissage, en gestion d'affaires ou en développement commercial dans le CVC (Chauffage Ventilation Climatisation) pour des particuliers ou dans le tertiaire.
• Formation technique dans le domaine de l'énergie (chauffage, climatisation ...).
• Possession d'une autorisation légale de travailler en France

Notre client a des attentes bien définies, et en conséquence, seules les candidatures en parfaite adéquation avec ces critères seront considérées. Nous sommes conscients que ces critères peuvent restreindre le nombre de candidatures.

Complément RH est un cabinet de recrutement dédié aux métiers de l'Énergie. Experts dans notre domaine, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et tout au long de la procédure de recrutement.