
Critères de l'offre
Métiers :
- Technico commercial (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- CAP / CFPA
- + 1 diplôme
Compétences :
- Processus RH
Lieux :
- Quissac (30)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 13 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Quelles opportunités inspirantes réserve le rôle de Technico-commercial (F/H) dans votre parcours professionnel ?
En tant que pilier de développement commercial, vous jouerez un rôle essentiel dans l'expansion stratégique de notre clientèle et la concrétisation de nos objectifs.
Vos missions :
Dans le cadre de sa fonction le salarié aura notamment la charge de :
- Visiter les clients et prospects professionnels suivant les « ACTIONS SUIVANTES » par
client et le suivi des objectifs de prix moyen de vente/TONNE du PAC GPC.
- Être proactif et résilient sur le suivi commercial des clients de son portefeuille.
- Informer et apporter une réponse technique sur les produits afin de concrétiser des
commandes.
- Participer à l'établissement des prévisions commerciales.
- Suivre et développer les volumes et les marges en valeur du portefeuille clients défini
et des objectifs.
- Établir un plan de prospection à partir d'un fichier ou d'un ciblage effectué en amont.
- Rédiger des comptes-rendus de visite.
- Suivre le bon déroulement des livraisons et chantiers.
- Développer des argumentaires de vente.
- Rédiger et proposer des offres écrites argumentées.
- Fidéliser la clientèle par une relation d'après-vente.
- Traiter les litiges.
- Réaliser des opérations de promotion en fonction de l'évolution du marché ou de la
demande du client.
Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/mois
- Salaire: 13 euros/heure variable selon profil
Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
- Prévoyance santé
- Téléphone pro
- Véhicule de service
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
En tant que pilier de développement commercial, vous jouerez un rôle essentiel dans l'expansion stratégique de notre clientèle et la concrétisation de nos objectifs.
Vos missions :
Dans le cadre de sa fonction le salarié aura notamment la charge de :
- Visiter les clients et prospects professionnels suivant les « ACTIONS SUIVANTES » par
client et le suivi des objectifs de prix moyen de vente/TONNE du PAC GPC.
- Être proactif et résilient sur le suivi commercial des clients de son portefeuille.
- Informer et apporter une réponse technique sur les produits afin de concrétiser des
commandes.
- Participer à l'établissement des prévisions commerciales.
- Suivre et développer les volumes et les marges en valeur du portefeuille clients défini
et des objectifs.
- Établir un plan de prospection à partir d'un fichier ou d'un ciblage effectué en amont.
- Rédiger des comptes-rendus de visite.
- Suivre le bon déroulement des livraisons et chantiers.
- Développer des argumentaires de vente.
- Rédiger et proposer des offres écrites argumentées.
- Fidéliser la clientèle par une relation d'après-vente.
- Traiter les litiges.
- Réaliser des opérations de promotion en fonction de l'évolution du marché ou de la
demande du client.
Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/mois
- Salaire: 13 euros/heure variable selon profil
Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
- Prévoyance santé
- Téléphone pro
- Véhicule de service
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Date de début : 30/12/2025
Durée du contrat : 3 mois
Description du profil
Le candidat idéal pour le poste de Technico-commercial (F/H) doit allier expertise technique et compétences commerciales éprouvées.
- Diplômé(e) d'un Bac+2 en Commerce ou Technique, avec 3 ans d'expérience minimum dans un rôle similaire
- Capacité à développer et maintenir des relations clients solides et durables
- Aptitude à analyser le marché et à créer des argumentaires de vente efficaces
- Compétence en rédaction d'offres commerciales et comptes-rendus de visites clientèles
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
- Diplômé(e) d'un Bac+2 en Commerce ou Technique, avec 3 ans d'expérience minimum dans un rôle similaire
- Capacité à développer et maintenir des relations clients solides et durables
- Aptitude à analyser le marché et à créer des argumentaires de vente efficaces
- Compétence en rédaction d'offres commerciales et comptes-rendus de visites clientèles
Processus de recrutement
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L'entreprise : Randstad
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là !
Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement. Notre client Sobefa, situé à QUISSAC se consacre à la fabrication de produits minéraux non métalliques de qualité supérieure.Comment accéder facilement au lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
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Référence : 001-BNI-1739671_01C
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