Technicien méthodes en atelier mécanique (H/F) Manpower CDI/CDD

Notre client, Société de services et d'ingénierie en fort développement dans le secteur de la microélectronique, recrute son Technicien méthodes et planification en atelier mécanique (H/F).
Directement rattaché au Manager du département mécanique, vous devrez l'assister dans différentes tâches (études, administratif, planning, essais, qualité, organisation, communication, rapports?) et participerez à l'amélioration des performances du système de production en liaison avec les différents acteurs et partenaires de l'entreprise, dans le cadre d'un projet industriel.
Vos principales missions sont :
- Rédaction des procédures techniques et des notices d'utilisation et de process
- Actualisation des documentations, mise à jour des bases de données, rédaction de cahiers des charges,
- Etablissement et gestion du planning de production
- Gestion des stocks des ateliers en interne et chez nos fournisseurs
- Commandes et suivi des sous-traitants
- Réalisation de relevés techniques ou enrichissement technique
- Suivi des actions qualité sur les aspects respect des échéances en vue des audits
De formation Bac +2 à 3, type BTS ATI assistance technique ingénieur ou BUT - GMP génie mécanique et productique vous témoignez d'une expérience de 2 à 3 ans alternance incluse dans un environnement technique ou industriel et avez de bonnes connaissances en informatique et bureautique.
Organisé, pragmatique, curieux, vous êtes rigoureux, ingénieux et savez communiquer avec esprit de synthèse et précision. Opérationnel, vous aimez apprendre, comprendre et apporter des solutions et avez la capacité de mener plusieurs tâches et actions à la fois. Exigeant, vous êtes à l'écoute, avez le souci du détail et savez trouver l'information nécessaire pour faire avancer votre travail. Fiable, méthodique, dynamique et doté d'un état d'esprit positif, vous aimez travailler en équipe et savez intervenir avec pertinence. Impliqué, volontaire, vous souhaitez rejoindre une structure en développement pour jouer un rôle au quotidien dans une société à taille humaine.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap