Technicien Méthodes Industrialisation H/F Wework Ressources Humaines
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien méthodes (H/F)
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- Bac+2
- + 9 diplômes
Lieux :
- Le Chambon-Feugerolles (42)
Conditions :
- CDI
- À partir de 30 000 € par an
- Temps Plein
- Télétravail non accepté
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Les missions du technicien méthodes industrialisation allieront aspect technique et bureautique. Le technicien sera amené à travailler en étroite collaboration avec l'intégralité des personnes du service méthodes (6 personnes) et sera également amené à collaborer avec les autres services. Il sera plus particulièrement en lien direct avec le « chef de projet ».
VOS MISSIONS PRINCIPALES :
- Études de plans et modèles 3D des produits clients
- Conceptions et mises en plans pour une utilisation interne (feuille d'opération, montages de contrôle, périphériques robotique, éléments de prise de pièces...)
- Participation aux groupes de résolutions de problèmes et d'amélioration continue, en phase projet et série
- Rédaction de modes opératoires
- Gestion des données produits dans l'ERP
Description du profil
Connaissances logiciels :
- Solidedge (3D Parasolid équivalent SolidWorks), AutoCAD/Draftsight (2D) - Notions requises sur logiciel 3D et 2D/mise en plan (peu importe l'éditeur)
- Pack Office (Excel, Word, PowerPoint...) - maîtrise standard (autonomie, CR, présentation)
- Gantt Project (Planning Industrialisation) - Pas de notion requise
- ERP SilverCS - Pas de notion requise
Niveau d'étude :
- Bac +2 ou expérience équivalente dans l'industrie automobile
Savoir-être :
- Méthodologie et esprit de synthèse
- Autonomie, travail en équipe et ouverture d'esprit
- Force de proposition
- Ponctualité et sérieux
L'entreprise : Wework Ressources Humaines
Agence de recrutement, marque employeur et stratégie RH, nous avons une vision de l’entreprise avec une stratégie globale tournée vers l’avenir.
Digitalisation des outils, nouveaux modes d’organisation, candidats en quête de sens, entreprises en transformation, ….
Le recrutement a évolué!
Nos clients s’appuient sur notre exigence, nos valeurs, notre écoute et notre compréhension de leurs enjeux et métiers.
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Notre client réalise des produits usinés en grandes séries pour ses clients équipementiers ou constructeurs automobile. La société est amenée à gérer le développement des processus de fabrication depuis la phase d'avant-projet jusqu'à la fin de vie série/pièces de rechanges.
