TECHNICIEN ITINERANT TP H/F Job Link

Rejoignez notre client en tant que TECHNICIEN ITINERANT TP (H/F) - CDI - VIGNEUX EN BRETAGNE (44)
JOB LINK, acteur majeur du recrutement avec ses 16 agences en France et plus de 100 collaborateurs, met son expertise au service des talents ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Technicien(ne) itinérant(e) pour accompagner un acteur bien concret dans le secteur des matériels pour les travaux publics et le génie civil.
L'entreprise : Une entité dédiée à la location de matériel et à la distribution de machines lourdes !

Sous la responsabilité de ton chef d'atelier, tu es chargé (e) des entretiens sur les machines. Tes missions sont :

* Planifier avec l'équipe les entretiens des machines,
* Gérer les approvisionnements en huiles du camion,
* Réaliser les entretiens et vidanges,
* Identifier d'éventuelles maintenances nécessaires,
* Rendre compte des interventions sur ton smartphone.

Informations complémentaires :

- Poste en CDI à pourvoir dès que possible ;
- Itinérance dans le département 44 ;
- Salaire selon profil + avantages (véhicule camion 5.5t + smartphone + prime trimestrielle sur obj + participation aux objectifs + mutuelle familiale + Tickets restaurants)

* Connaissances en mécanique et hydraulique,
* Autonomie,
* Qualités relationnelles
Tu es organisé(e) et rigoureux(se), tu as le sens du détail, et tu aimes travailler en équipe.
Tu places la qualité de tes interventions au centre de ta mission.
Rejoignez-nous ! Envoyez-votre CV à Ldenel[a]joblink.fr

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.

Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).

Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.

En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.