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Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de maintenance industrielle (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Fos-sur-Mer (13)
Conditions :
- CDI
- 2 400 € - 2 800 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Manpower Cabinet de recrutement d'Avignon recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique basé sur Fos sur mer (13), pétrochimique et minière, un Technicien de maintenance en électricité industrielle (H/F)
" Vous aimez le terrain et souhaitez intégrer un Groupe indépendant à taille humaine qui saura vous offrir des perspectives d'évolution, alors rejoignez notre équipe ! "
- Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective des installations électriques (haute tension, basse tension, onduleurs, process) dans le respect des règles de sécurité (Détection, analyse et diagnostique)
- Remplacement du matériel si nécessaire.
- Réaliser des recherches de panne et de la solution à mettre en place
- Réaliser l'entretien d'armoires électriques et des travaux de modification ou de réfection d'équipements ou installations
- Contribuer à la mise en sécurité des interventions par la délivrance de consignations électriques
- Contribuer à la traçabilité et l'amélioration des actes de maintenance
- Réaliser des essais après arrêt entretien et dépannage.
- Participer aux rotations d'astreinte
- BAC PRO MELEC / ELECTROTECH ou BTS Electrotech ou Maintenance
- Minimum 2 ans d'expérience dans le domaine (maintenance électrique en industrie, de préférence sur sites pétrochimique)
- Connaissance du milieu industriel
- Habilitations souhaitées : GIES 1 ou 2 + ATEX
- Habilitations électriques
- Permis B
?
?Nous choisir, c'est bénéficier de :
- Caisse des congés BTP avec 30% de prime vacances
- Participation/intéressement (selon résultat de l'agence de rattachement)
- Prise en charge d'une part Mutuelle familiale et prévoyance santé
- Université interne/ formations, intégration
- CSE avantageux et attractif (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, voyages et activités, événements collaboratifs)
- Action logement (aide à la location, la mobilité, achat, travaux, courtier...)
- Politique de Cooptation avec prime de 500 Euros brut.
- Panier repas et primes de trajets
- Prise en charge de votre titre de transports à 50%
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
" Vous aimez le terrain et souhaitez intégrer un Groupe indépendant à taille humaine qui saura vous offrir des perspectives d'évolution, alors rejoignez notre équipe ! "
- Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective des installations électriques (haute tension, basse tension, onduleurs, process) dans le respect des règles de sécurité (Détection, analyse et diagnostique)
- Remplacement du matériel si nécessaire.
- Réaliser des recherches de panne et de la solution à mettre en place
- Réaliser l'entretien d'armoires électriques et des travaux de modification ou de réfection d'équipements ou installations
- Contribuer à la mise en sécurité des interventions par la délivrance de consignations électriques
- Contribuer à la traçabilité et l'amélioration des actes de maintenance
- Réaliser des essais après arrêt entretien et dépannage.
- Participer aux rotations d'astreinte
- BAC PRO MELEC / ELECTROTECH ou BTS Electrotech ou Maintenance
- Minimum 2 ans d'expérience dans le domaine (maintenance électrique en industrie, de préférence sur sites pétrochimique)
- Connaissance du milieu industriel
- Habilitations souhaitées : GIES 1 ou 2 + ATEX
- Habilitations électriques
- Permis B
?
?Nous choisir, c'est bénéficier de :
- Caisse des congés BTP avec 30% de prime vacances
- Participation/intéressement (selon résultat de l'agence de rattachement)
- Prise en charge d'une part Mutuelle familiale et prévoyance santé
- Université interne/ formations, intégration
- CSE avantageux et attractif (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, voyages et activités, événements collaboratifs)
- Action logement (aide à la location, la mobilité, achat, travaux, courtier...)
- Politique de Cooptation avec prime de 500 Euros brut.
- Panier repas et primes de trajets
- Prise en charge de votre titre de transports à 50%
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Salaire et avantages
2 400 à 2 800 € par mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101232985