Tech Lead H/F BNP PARIBAS

Votre rôle au quotidien

Au sein du groupe « Référentiel » du département Transversal Assets de la DSI des fonctions, la mission première est l'administration et l'évolution des référentiels du groupe : collecte des données, mise en qualité et redistribution vers les applications consommatrices.

Le groupe est organisé en mode « Produit » dans une équipe Agile permettant à la fois de gérer le RUN des applications et ses évolutions pour répondre aux exigences des différentes fonctions du groupe BNP Paribas.

L'application OPAL est le référentiel groupe des personnes, unités organisationnelles et immeubles de BNP Paribas. Cette application répond aux besoins de 3 fonctions : RHG, P&P et IMEX. L'équipe est organisée en mode Produit et comporte toutes les compétences pour mener à bien son activité : Product Owner, Business Analyst, Tech Leads, Développeurs, Scrum Master, Testeurs, relais Métiers.

Vos principales missions seront :

-être un membre expérimenté de l'équipe agile, garant de la qualité logicielle du Produit livré. Dans le cadre des normes et standards IT, il est responsable de la conception technique du Produit conformément aux exigences (fonctionnelles et techniques)

-apporter des solutions IT répondant au mieux aux besoins du business porté par la/le Product Owner en cherchant toujours à maximiser la valeur générée

-avoir un rôle de coach pour faire progresser les développeurs de la Squad sur le plan technique

-contribuer également à la transformation Agile et au déploiement des méthodes et pratiques Agiles dans l'organisation, notamment le Test & Lear

-participer aux communautés de Tech Lead de niveau entité et éventuellement Groupe

Vos principales activités seront :

-élaborer les hypothèses, concevoir les macro-solutions fonctionnelles et techniques, animer les ateliers de réflexion et stimuler la créativité des équipes

-concevoir et développer les composants en micro-services

-en lien avec les architectes de son entité, orienter les solutions techniques et applicatives et être force de proposition sur les choix techniques les plus pertinents, en prenant en compte les contraintes d'intégration et les exigences non-fonctionnelles (normes & standard, sécurité IT, continuité IT, Production, performances, obsolescence…)

-s'assurer de la qualité des solutions, mesurer cette qualité, alerter sur les non-conformités et valider les solutions définitives.

-définir les outils qui permettent de réaliser rapidement et efficacement ces composants (outils devops, frameworks…)

-analyser les risques liés aux solutions envisagées et proposer des actions de remédiation

Quant à la localisation, vous ne serez jamais aussi près de Paris…L'équipe est située à Montreuil campus VALMY 2, de multiples avantages : Flex office avec le télétravail, restaurant d'entreprise ou extérieur ; facile d'accès par le RER A, parking vélo, les métros 1 et 9 ou en voiture, avec parking offrant des prises de recharge.

Et après ?

Ce poste vous permettra de :

• Evoluer au sein d'une équipe unifiée multi-acteurs et multi-compétences et dans un environnement anglophone
• Renforcer ses compétences Agile, Métier et Technique en évoluant au sein d'un département à forte visibilité

Vous pourrez également évoluer à terme par exemple vers des postes de product owner, chef de projet. BNP Paribas, c'est plus de 300 métiers et une vaste offre de formation pour vous permettre de monter en compétences et d'évoluer tout au long de votre parcours professionnel.

Les avantages à nous rejoindre

Un package rémunération et des avantages :

-Un fixe annuel brut et un variable individuel et/ou collectif (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).

-Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, …

-De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager

Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.

Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.

Avez-vous le profil ?

Oui si, vous avez un bac+5 en diplôme d'ingénieur ou équivalent universitaire et si vous avez au moins 5 ans d'expérience dans le développement.

Vous maitrisez les méthodologies Agile et vous avez des connaissances en architecture.

Rigoureux et organisé, vous êtes proactif. Vous avez un esprit d'analyse. Enfin, votre capacité d'adaptation finira de nous convaincre.

Votre niveau d'anglais est courant.

Les prochaines étapes

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.

Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes.

Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à ******************************.

Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.

BNP Paribas (BNPP) est une banque commerciale française présente dans 63 pays.

Le groupe est issu de la fusion en avril 2000 entre la Banque nationale de Paris, banque née en 1965 de la fusion de l'ancienne banque nationale de crédit et du comptoir national d'escompte de Paris, et de la banque Paribas, établissement né au cours du xixe siècle.

Avec 184 000 employés en avril 2023, la banque est organisée selon trois grands domaines d'activités : services bancaires pour particuliers et pour commerçants, services d'investissement et de protection, services bancaires pour entreprises et institutions.