Responsable Opérations Travaux (H/F) LES NOUVEAUX HERITIERS
Lyon 1er ArrondissementCDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable travaux (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Lyon 1er Arrondissement
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Déplacements réguliers exigés
Description du poste
L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE
Notre entreprise partenaire est le leader français sur le secteur des services à la personne.
Son atout majeur est son historique sur ce secteur d'activité ainsi que sa dynamique croissante qui permet de belles perspectives professionnelles.
Ce groupe propose un management bienveillant, participatif et exigeant, une grande autonomie et de nombreux avantages tels que de la participation, un accord d'intéressement récent et un CE.
LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE
Type de contrat : CDI
Managé(e) par le Directeur Travaux, vous intégrez une équipe de 6 personnes.
Prendre en charge la maîtrise d'ouvrage et la maintenance
Réaliser les études de faisabilité
Réaliser le chiffrage des travaux et les plans format AutoCAD
Prendre en charge la maîtrise d'œuvre
Assurer la réception du chantier et rédiger le PV
Participer à la rédaction des documents administratifs et fiscaux
Intervenir ponctuellement sur des chantiers structurants à l'échelle nationale
CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ?
Formation : Bac+5 minimum en école d'Ingénieur
Expérience : 3 ans minimum en maîtrise d'œuvre avec une première approche de la maîtrise d'ouvrage
Compétences : AutoCAD (maîtrise), MS Project (connaissance appréciée)
Qualités : autonomie, humilité, proactivité, capacité d'adaptation
LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT
Première rencontre avec Les Nouveaux Héritiers
Deuxième rencontre avec le Responsable Recrutement
Troisième rencontre avec le Directeur Travaux
Notre entreprise partenaire est le leader français sur le secteur des services à la personne.
Son atout majeur est son historique sur ce secteur d'activité ainsi que sa dynamique croissante qui permet de belles perspectives professionnelles.
Ce groupe propose un management bienveillant, participatif et exigeant, une grande autonomie et de nombreux avantages tels que de la participation, un accord d'intéressement récent et un CE.
LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE
Type de contrat : CDI
Managé(e) par le Directeur Travaux, vous intégrez une équipe de 6 personnes.
Prendre en charge la maîtrise d'ouvrage et la maintenance
Réaliser les études de faisabilité
Réaliser le chiffrage des travaux et les plans format AutoCAD
Prendre en charge la maîtrise d'œuvre
Assurer la réception du chantier et rédiger le PV
Participer à la rédaction des documents administratifs et fiscaux
Intervenir ponctuellement sur des chantiers structurants à l'échelle nationale
CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ?
Formation : Bac+5 minimum en école d'Ingénieur
Expérience : 3 ans minimum en maîtrise d'œuvre avec une première approche de la maîtrise d'ouvrage
Compétences : AutoCAD (maîtrise), MS Project (connaissance appréciée)
Qualités : autonomie, humilité, proactivité, capacité d'adaptation
LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT
Première rencontre avec Les Nouveaux Héritiers
Deuxième rencontre avec le Responsable Recrutement
Troisième rencontre avec le Directeur Travaux
Salaire et avantages
Annuel de 50000.0 Euros à 55000.0 Euros sur 12.0 mois
Véhicule
Titres restaurant / Prime de panier
Véhicule
Titres restaurant / Prime de panier
Référence : 201HXTL
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