Responsable supply chain en CDI 71230 (H/F) Manpower

Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement recherche pour l'un de ses clients un(e) Responsable Supply Chain H/F en CDI pour piloter l'ensemble de la chaîne d'approvisionnement des biens et services liés à ses activités industrielles.
Le poste est basé à St Vallier (71 230) Vous avez des compétences en supply chain et en management ? vous maîtrisez SAGE ? Alors lisez cette annonce.

Rattaché à la direction, vous managez une équipe de 5 personnes (affréteur, magasinier, approvisionneur/acheteur) et êtes en interaction avec la production tout comme le service qualité et le contrôle de gestion. Dans l'opérationnalité, vous êtes proactif et autonome.

L'enjeu de votre poste est de réorganiser les processus logistiques.
Vos missions principales
- Manager opérationnellement et fonctionnellement l'équipe Supply Chain.
- Piloter le plan d'approvisionnement des pièces détachées et consommables.
- Optimiser le fonctionnement du magasin et l'approvisionnement de la production.
- Gérer les flux de pièces et produits finis via l'ERP (Sage X3) : expéditions, réceptions, répartitions.
- Participer à la planification des commandes fournisseurs avec les achats et les approvisionneurs.
- Contribuer à l'évaluation, au suivi et à l'optimisation des fournisseurs.
- Maintenir un lien constant avec la production pour éviter les ruptures et améliorer les processus d'assemblage.
- Fiabiliser les données fournisseurs et les bases articles dans l'ERP.
- Assurer le déploiement et le suivi de la solution ERP pour le périmètre Supply Chain.
- Suivre et analyser les indicateurs clés de performance du service.
- Être force de proposition pour améliorer les processus internes.
- Veiller au respect des normes ISO et QHSE.

- Formation supérieure en logistique, supply chain ou gestion industrielle.
- Expérience confirmée en management d'équipe et en gestion de flux industriels.
- Maîtrise d'un ERP, idéalement Sage X3.
- Capacité à travailler en transversal avec les différents services.
- Sens de l'organisation, rigueur, esprit d'analyse et leadership.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap