Technicien méthodes législation techniques (H/F) Manpower

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NANTES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Pilote législation techniques (H/F) en CDI à Châteaubriant. En quoi consiste le poste ?
Après une période d'accompagnement lors de votre prise de poste, vous aurez en charge les missions suivantes :

Règlementation et législation technique :
- Être le garant de l'ensemble des dossiers homologation
- Piloter l'intégralité des projets d'homologation
- Participer à l'étude de conception des pièces pour les différents dossiers
- Assister aux tests avec les organismes extérieurs
- Piloter les analyses de risque et assurer la maintenance de leurs dossiers
- Créer et mettre à jour les dossiers techniques
- Participer aux projets transverses du groupe

Activités GDT/ DCT :
- Vous pourrez être amené à réaliser des tâches GDT et rédiger de la documentation technique

- Vous êtes issu d'une formation Bac+2/+3 en génie mécanique, agroéquipements ou équivalent.
- Vous avez des connaissances en hydraulique, électricité et sur la lecture des normes. Une connaissance en agriculture et législation routière serait un plus.
- Vous maîtrisez les logiciels de CAO (Creo paramétrique/ Pro E), ainsi qu'Illustrator.
- Vous êtes opérationnel en anglais, à l'écrit comme à l'oral.
- Vous êtes consciencieux, rigoureux et organisé dans votre travail.
- Vous êtes force de proposition et avez un esprit critique, créatif et logique.
?
Vous travaillerez dans un open-space avec vos collègues du Bureau d'études & des méthodes.

? Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement.
Poste à 35h en horaires de journée (8H30-16H30).

? Avantages : restaurant d'entreprise, avantages CSE, primes diverses, participation aux bénéfices, participation de l'employeur aux cotisations mutuelle/prévoyance, congés spéciaux, formation et développement des compétences.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap