Mission bénévole non rémunérée : Responsable Ressources Humaines d'une association de jeux vidéo Tous Bénévoles

Mission proposée par SKYTALE
Informations complémentaires

Notre association à but non lucratif crée des événements vidéoludiques (jeu vidéo) tout en favorisant l'employabilité des membres (l'accès à l'emploi et à l'insertion professionnelle).
Régulièrement, nous recrutons des bénévoles qualifiés pour accompagner, former, encadrer et guider les bénévoles, et des profils étudiants ou juniors qui montent en compétences.
Nos missions associatives visent donc à améliorer les compétences des membres, notamment avec un accompagnement personnalisé par des professionnels des ressources humaines, de l'insertion et de la formation tout en créant des outils, des scénarios, des musiques, des événements graphiques 2D et 3D et plus généralement tout ce qui aboutit à la création d'un jeux vidéo.
Notre objectif : satisfaire la communauté de joueurs et leur faire vivre une expérience qualitative et passionnante.
Soucieux de vous engager dans des projets variés? Besoin d'évoluer professionnellement? Envie d'apprendre, de transmettre vos connaissances et de rejoindre une équipe soudée et dynamique?
Skytale propose des missions qui s'adaptent aux bénévoles et des projets à impact dans un environnement bienveillant.

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Ajourd'hui nous avons besoin d'un profil RH qualifié pour suppléer notre référente; qui va former et accompagner une équipe de 4 bénévoles RH qui apprennent le métier et qui va conduire les projets RH (marque employeur, parcours de suivi des bénévoles, coachings et ateliers collectifs...).
L'équipe est dynamique et volontaire.
Les missions s'adaptent à vos disponibilités, vos souhaits et vos compétences.
Vous serez accompagnez dès votre intégration pour vous permettre de rencontrer les bénévoles et de comprendre le fonctionnement de notre association.
Proche des missions exercées en tant que responsable RH d'une entreprise, vous n'assurez que des missions créatrices de valeur dans un environnement bienveillant où vous prendrez beaucoup de plaisir et ferez des rencontres exceptionnelles.

Missions : Gestion de projets : Chef d'orchestre, vous proposez, animez, déployez et assurez le suivi des projets. Vous cadrez les échanges en veillant à être à l'écoute et en valorisant l'intelligence collective.Recrutement : Vous accompagnez les responsables pour les recrutements depuis la définition des besoins jusqu'à l'intégration des candidats. Développement des compétences et employabilité : Skytale vise à favoriser l'employabilité des membres. Pour cela, votre fonction est indispensable ! Vous accompagnez au quotidien les bénévoles pour les faire évoluer sur leur poste, pour les coacher individuellement. Vous apportez conseil et soutien dans leurs démarches professionnelles en organisant et animant des formations collectives et des séances de coaching personnalisé.Encadrement et management : Vous encadrez les chargées de missions RH juniors qui comptent sur vous pour apprendre les métiers des ressources humaines. Votre rôle est de déléguer, de les faire évoluer et de leur permettre de s'intégrer et de vous relayer. Vous appliquez un management bienveillant et participatif.Communication interne : Parallèlement aux fonctions purement RH, vous êtes un renfort pour la communication interne en développant la marque associative (marque employeur), en valorisant les engagements de l'association (RSE) et en élaborant avec le Pôle Communication de l'association, la stratégie de communication interne.

Compétences et savoir-être

Vous disposez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste avec des responsabilité en RH;
Venez renforcer nos équipes
L'activité bénévole sur ce poste est variable, comprenant des périodes relativement calmes. Vous gérez vos disponibilités.
Nous vous accompagnerons et adapterons le poste à vos compétences et à vos souhaits.
Venez renforcer notre équipe.

Compétences Personnelles : Aisance RelationnelleForce de proposition & prise d'initiativeAdaptabilitéEsprit critiquePrise de reculSens de la pédagogieCommunication écrite et orale adaptée

Outils : Google DocsOutils de schématisation idéalement MiroDiscordMessengerDisponibilité demandée
Quelques heures par semaine (horaires flexibles en fonction des disponibilités) Votre présence à certaines réunions est nécessaire pour suivre les avancées des projets et mutualiser les travaux.