RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES SITE F/H TERACT

Le RRH accompagne la marque employeur et veille à un dialogue social constructif. Il conseille et soutient les opérationnels dans la gestion de leurs équipes.

Toujours attentif aux innovations RH et à l'actualité sociale, il propose et met en œuvre des initiatives adaptées aux besoins des équipes et aux objectifs de l'entreprise.

Responsabilités

• Animer les réunions CSE/CHSCT et maintenir un dialogue social constructif.
• Accompagner le changement et proposer des initiatives RH alignées avec la stratégie de l'entreprise.
• Gérer le droit social : règlement intérieur, procédures disciplinaires et dossiers contentieux.
• Piloter la gestion des compétences : recrutements, intégration, évolutions internes et détection des talents.
• Superviser l'administration du personnel et assurer le suivi des indicateurs RH.
• Rédiger des rapports et assurer un reporting précis et rigoureux pour le pilotage RH.
• Déployer la communication interne pour renforcer l'engagement et la culture d'entreprise.
• Développer la Marque Employeur et améliorer l'attractivité de l'entreprise.

• Titulaire d'un Bac +5 en Ressources Humaines ou en droit du travail.
• Maîtriser la législation sociale, y compris le droit local Alsace-Moselle.
• Présence terrain : capacité à maintenir un contact régulier et constructif avec les équipes.
• Écoute et communication : sens développé de l'écoute, aptitude à communiquer avec clarté et diplomatie pour préserver un climat social positif et accompagner le changement.
• Justifier d'une expérience significative d'au moins 10 ans sur un poste similaire en site industriel de plus de 200 personnes.

Nous rejoindre, c'est contribuer avec conviction et passion à notre mission : transmettre le meilleur du blé et de notre expertise filière pour une alimentation gourmande, saine et une terre régénérée.