Responsable attachement à la RATP Sûreté (H/F) RATP

Quel sera votre quotidien ?

Votre rôle sera de :

Porter les enjeux stratégiques du département et de l'unité en les déclinant au sein de l'entité.

Etablir et suivre les objectifs de l'entité avec le directeur de l'UO

Mobiliser ses équipes autour des résultats à atteindre, notamment en développement le management visuel. Rencontrer et accompagner les équipes sur le terrain

Manager l'ensemble des agents de maîtrise fonctionnels et opérationnels

Veiller à l'accompagnement du développement des compétences des collaborateurs dans le cadre des parcours professionnels et du référentiel CLE

Garantir la sécurité des collaborateurs de l'entité en sensibilisant de manière continue aux enjeux de sécurité et en veillant à l'application des règles et procédures.

Représenter le département lors des réunions avec les partenaires internes et externes (exploitant, police, municipalité, préfecture)

Être responsable de ses locaux, du parc automobile, établir et gérer le budget de l'entité avec le contrôleur de gestion du département.

Prévenir des risques psychosociaux en alertant les RH et les structures adéquates (médecin du travail, CSSCT, IAPR...)

Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : https://www.ratp.fr/groupe-ratp

Vous êtes diplômé d'un bac +5 dans le domaine et possédez au moins 3 années d'expérience en management d'équipe.

Pour relever ces défis, nous recherchons une personne :

Ayant des qualités rédactionnelles avérées

Possédant une expérience confirmée en management

Orientée vers le client et les résultats

Ayant des capacités de communication et de négociation développées

Dotée de facultés d'analyse et de synthèse

Qui fait preuve d'esprit d'initiative

Capable de réagir avec innovation

Habile dans la gestion de situations exceptionnelles ou de crise

Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à postuler directement en ligne

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Type de contrat : CDI

Localisation : Paris 12

Télétravail : oui (2 à 3 jours par semaine)

Salaire : à définir selon expérience - Minimum 55KEUR bruts annuels/an hors primes

Principaux avantages entreprise :

- Evolution de carrière vers d'autres métiers y compris en filiales internationales

- 9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an

Le Groupe RATP, implanté dans 14 pays, sur quatre continents est le 5e groupe de transport public urbain au monde. Il est composé d'une maison-mère qui exploite le réseau francilien, un réseau multimodal parmi les plus complexes et d'une centaine de filiales qui proposent une variété d'expertises en France et à l'International. C'est une entreprise intégrée qui détient une expertise globale : Ingénierie, exploitation et maintenance.