
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable pédagogique (H/F)
Secteur :
- Cabinets de conseils
Diplômes :
- CAP / CFPA
- + 1 diplôme
Lieux :
- Lognes (77)
Conditions :
- CDI
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
Description du poste
Notre client, un acteur en pleine croissance dans l'enseignement supérieur (santé), recherche un Responsable pédagogique H/F pour compléter ses équipes au sein d'un nouvel institut de formation en alternance préparant au Diplôme d'État Aide-Soignant.
Le poste :
Au sein d'une équipe composée d'une directrice, d'une responsable administrative et de la relation employeurs et d'une chargée administrative, vos missions seront les suivantes :
Accompagner les formateurs dans le suivi pédagogique collectif et individualisé
Assurer le lien entre les apprentis, les tuteurs et les employeurs (visites de terrain, suivi régulier)
Gérer les absences, retards et évaluations
Organiser les parcours de stage (MCO, SLD, psychiatrie) et formaliser les conventions
Participer aux instances pédagogiques et travaux institutionnels
Contribuer à l'amélioration continue des dispositifs de formation
Le profil :
Diplôme requis : DE Infirmier, Cadre de santé ou DEAS avec formation pédagogique en cours (niveau licence minimum)
Solides compétences en ingénierie pédagogique, outils numériques, animation de formation
Bonne maîtrise des outils bureautiques et des réglementations liées à la formation professionnelle
Forte aisance relationnelle, sens de l'écoute, capacités d'analyse, discernement et intelligence émotionnelle
- Nous recherchons un profil qui a envie de s'investir au sein d'un centre de formation en pleine croissance et qui est convaincu que l'alternance favorise l'apprentissage et la compréhension des enjeux liés au métier d'aide-soignant.
Salaire et avantages
L'entreprise : Le CabRH
Que vous soyez en poste ou en recherche d'emploi, Le CabRH s'engage à vous accompagner sur vos processus de recrutement en vous garantissant transparence, écoute, réactivité et confidentialité.
Nous vous accompagnons sur l'ensemble du processus, quels que soient votre poste et secteur de recherche. L'objectif étant de trouver la bonne adéquation entre votre valeur ajoutée et les besoins de nos clients.
Un projet ? Parlons-en.
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